2014 China MAKE评选青岛啤酒再夺殊荣——知识只有通过经营才能产生价值

由知商网和香港理工大学知识管理及创新研究中心联合主办的“2014中国最受尊敬的知识型组织大奖(China MAKE奖)"评选, 经过五个月的严格甄别和评审，最终结果已揭晓。

在本次评审中，青岛啤酒股份有限公司获得“2014 China MAKE”卓越大奖和“2014 China MAKE最佳知识分享文化奖”。

青岛啤酒——“知识只有通过经营才能产生价值”

青岛啤酒创建于1903年，是中国历史最悠久的啤酒制造厂商。从2008年起，青岛啤酒就将知识管理纳入公司的战略图，作为战略要素之一，知识管理成为公司发展战略的一部分，将知识管理的要求纳入公司的各个工作环节当中，通过搭建平台：KM、ERP、E-HR、Lync等，让公司的重要信息和决策及时传递给每一个员工。

以KM系统为例，青岛啤酒的知识文化是“分享、协同与创新”，且在此知识文化中最重要的是“知识经营”，倡导“知识只有通过经营才能产生价值”。青岛啤酒知识管理平台设置了专门的“论坛模块和调查模块”，让大家及时了解公司的最新议题和问题，实时让员工对公司信息进行无缝连通连接。

公司紧紧抓住“吸引人才、培养人才、用好人才”三个环节，不断持续吸引优秀知识人才的加盟和现有员工的提升完善。青岛啤酒自己的“企业大学-青岛啤酒管理学院”，定位为“技能训练营，知识加油站，智慧孵化器，心灵修道院”，致力于成为企业文化传播中心和最佳实践交流中心。同时，青岛啤酒还建立第一个企业网上学习平台，全力打造“网上管理学院”品牌，实现了线上、线下互补的人才培养模式。

青岛啤酒凭借完备的知识管理体系架构和多年的知识管理经验，成为优秀的企业管理典范，其管理模式和实践经验都备受期待与关注。

现场实录——有问有答，有条不紊

在青岛啤酒精彩的自我展示之后，评委针对青岛啤酒的阐述及知识管理理念对其进行了提问。

问题涉及知识管理过程中的困难问题及最大成就，下一阶段的目标规划及发展方向，社会化运营的典范和青岛啤酒传播的企业文化等诸多方面。这些问题不仅让评委更加深入地了解了青岛啤酒在知识管理方面的作为，也让青岛啤酒在一定程度上看到了方向。

青岛啤酒根据自身表现和未来规划有条不紊地作答，得到了评委的赞赏。

ABOUT MAKE

最受尊敬的知识型组织MAKE大奖堪称知识管理界的“奥斯卡”奖，是知识管理最佳作业方式的一项国际性基准。由以互联网为中心的知识共享专业国际网络（KNOW网络）及专注于知识管理的研究机构Teleos在1998年创办，奖项分为环球、区域及国家三个级别。

2011年，MAKE正式走进中国，先后有青岛啤酒、招商证券、宝钢股份、招商地产、招商银行远程银行中心、华夏基金、悉地国际CCDI、广东省中医院、天华建筑等机构，凭借在知识管理方面的卓越成就荣膺China MAKE大奖。亦缔造了招商证券、宝钢股份这样连续三届获得中国区MAKE大奖，两届亚洲区MAKE大奖的知识管理传奇，招商证券于2013年更成为国内首家取得全球MAKE大奖（独立营运单位）殊荣的机构。

今年，青岛啤酒、宝山钢铁、招商银行、越秀集团、天华建筑、远东控股、中国人民财产保险PICC、中粮营养研究院、安永华明会计师事务所荣获China MAKE大奖。接下来，我们会发布一系列对MAKE获奖企业进行介绍的报道，敬请期待。