#观察永澄50天实验-18天#

“你是否持续设定目标？如果没有，是什么让你放弃？如果你也认可目标的重要性，你希望接下来给自己定一个关于目标的什么目标？让自己更好地去掌握目标这个重要的序参量呢？”

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永澄：如何站在自组织的角度理解目标

本文看得我大开眼界，第一次接触到序参量这个理论，原来心理目标对心理自组织的发展如此重要。我过去的目标经常变化，但深究终极目标，是想具备核心竞争力，实现财务自由。我过去总在寻找适合我的路径，甚至是捷径实现这个目标。可换来换去发现没有捷径可走，每条路都是布满荆棘的。

接下来我要为我的终极心理目标设计一个这样的心理目标：认定我现在从事的工作，选择一个细分领域，深耕迭代，获得丰富的经验、宝贵的资源和广泛的认可。

就如老师说的“心理目标会一直影响心理系统的自组织过程，也会影响到做事情的动机、情绪和认知过程。因为自组织系统是通过涨落过程来趋近于非平衡态的有序结构，所以，涨落是必然经历的，你刚刚开始做目标的时候，也必然会出现偏离系统平均状态的现象。可是，越是这样，你越要强化目标的训练，将内心那些隐形的目标显性化出来。”

所以认定一条能够帮你实现终极心理目标的路，坚持不懈地走下去，即使偶尔偏离轨道也不放弃，必然趋向实现终极心理目标。