黎安-第15期RIA训练营-脚踏实地-第一周作业03

【主题】控制自己的想法

【片段来源】《关键对话》

R:阅读原文】

 

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【I:用自己的语言重述知识】

【WHAT】这个片段向我们讲述了一个在会议中经常会遇到的一个问题:遭遇团队成员的抵触。可能是你的一个建议、或者是新方案,或者是其他…刚刚提出来就遭遇了他人的抵触,这个时候,你会如何来应对呢?

面对抵触,我先是逃避,逃不过就强制要求执行。但是这两种方法可能都不是比较好的方法。

【WHY】单纯的逃避不去应对可能会降低自己在团队信任度和影响力;而强迫执行可能会影响自己与团队的关系,即使成员迫于压力执行了,也会是敷衍了事。

【HOW】因而比较好的应对的抵触的方法有两个步骤:

1.询问想法:当出现抵触的时候,先去询问对方的想法,并耐心倾听,无论对方说什么,都听他讲完并复述重点,表示自己在倾听。

2. 征求建议:在对方表达完毕后询问他对于清除障碍有什么建议。根据他的建议确定解决方案。

简单的说就是八个字:“询问想法,征求建议”。

【WHEN】这个方法,不止适用于会议中,您在家庭讨论或者跟某人沟通时遭遇抵触,都可以使用,让沟通继续进行。但是当对方抵触情绪极其强烈,已经要开始使用暴力的时候,你该做的先是保护自己而不是去沟通了。


【A1:描述自己的相关经验】

经历:上个月,家里新养了一只博美,几天之后,孩子爷爷身上起了一些红色斑点,很痒,去检查说是过敏性皮炎,开了一些药,但是病情总是反复,孩子爷爷说是狗毛过敏,非要我们把狗狗送走,我提议他去医院做过敏原测试,他不答应去,我很生气,当时带着情绪地对他说:“你去检查,如果是,我就把狗送走,不去检查,你凭什么说是狗毛过敏?”他也很生气。这个事情就不了了之。

反思:自己当时说话语气太冲,并不利于事情的解决,我应该倾听他的想法,看他为什么不愿意去检查。也许是担心检查费太贵;也许是因为他去医院太麻烦。找到原因才能解决问题。


【A2:我的应用(目标与行动)】

目标:让孩子爷爷答应去医院做过敏源测试。

行动:孩子爷爷怀疑自己的皮炎是狗毛引起的,想把狗狗送走,我之前建议他去医院做测试,看到底是不是狗毛引起的,他不肯去。但是不查清楚,我们无法做下一步的安排,所以我在本周日之前要再次提议他去检查,我打算从以下步骤入手:

询问想法:你为什么不愿意去检查?害怕花钱吗?还是觉得去西南医院(家附近)排队太麻烦?

征求建议:怎么样你才能准确知道是不是狗毛引起的过敏呢?你有什么别的建议吗?

确定解决方案:针对他说出的顾虑提出解决方案,比如他要是害怕花钱,可以告诉他检查的具体费用,并与他之前已经花费并且还将继续花费的医药费相比较。他要是觉得去医院排队太麻烦,可以告诉他选择一家远一点但是人较少的医院。并对他作出承诺:如果检查结果确实是狗毛过敏,我们就把狗狗送人。

这个过程中,即使他态度不好,我也尽量保持情绪平和,这样会更有利于计划的顺利实施。

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