泛员网-退休金的高低由哪些因素决定？

养老保险的缴费年限满15年并且达到退休的年龄，每月就可以领取养老金，但是每个人领取的养老金是不一样的。退休后养老金领取的多少跟养老保险缴费年限、缴费基数、退休地的社平工资都有关。

同一年退休，养老金待遇为何相差那么多，由这4点决定！

养老保险是为解决劳动者退休后，或因年老丧失劳动力、退出劳动岗位后的基本生活而建立的社保制度。不少人对此都非常关心。

那你退休后到底拿多少钱，你真的清楚吗？

简单来说，一个参保人的养老金待遇主要分为三部分：

1、第一部分：基础养老金

基础养老金=（本人退休时全区上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%

2、第二部分：个人账户养老金

个人账户养老金=个人实际账户累计额÷计发月数（60岁退休按139个月计算，退休越晚、月数越少）

3、对一些有视同缴费权益的人来说，符合相关条件的，还可以计发过渡性养老金或地方养老金，这几部分组成了基本养老金的概念。

养老金待遇主要跟四个因素有关

一、缴费年限长短

缴费15年还是缴费30年，会直接影响退休后的养老金待遇。但是缴费满15年只是享受养老金的最低年限要求。

二、缴费水平高低

缴费水平的高低也会直接影响到退休以后的养老金待遇。

三、退休时的社会平均工资

注意，社会平均工资指的是企业、事业、机关单位的职工在一定时期内平均每人所得的货币工资额。

四、受退休年龄影响

你是55岁退休还是60岁退休，在计算个人账户养老金的时候，所除的计发月数是不同的。退休年龄越后，计发月数越小，个人账户养老金可能算起来会略高一些。

泛员网，全国第三方人力资源共享服务中心

泛员网整合社保管理系统、弹性福利平台、在线薪酬系统等多个互联网平台以及PC、手机等多端应用，使企业可以将所有员工管理、福利管理、薪酬核算等线下事务性工作全部在线上完成，彻底解放HR。

泛员网，秉承“直接服务员工，彻底解放HR”口号，为企业提供员工管理、全国社保缴纳、薪酬服务、员工福利等多种专项解决方案。

泛员网微信公众号：fair4006239996

泛员网http://www.fanyuanwang.cn第三方全国人力资源共享服务中心