用性格色彩帮助客户认识新客户

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就目前为止,我做了31场性格色彩交友会,之前都是用讲课的方式,每次两个半小时,我讲大家听,这样可以把性格色彩讲的比较充分,但交流时间很少。

最近尝试用座谈会的形式交流性格色彩,我发现效果也非常不错。

交流会的人数不多,每次总共8到10个人,这样大家可以交流得比较充分。

来交流会之前,我们建了一个微信群,大家都会先做一个性格测试,把结果发到群里。开始的时候,我会先用20分钟左右的时间把性格色彩的主要特征讲解一下,然后就对大家在生活和工作中遇到的相处问题做深入交流。

因为性格色彩只有四种颜色,而且性格特征比较好识别,所以大家都可以比较快的掌握到一些处理方法。

因为交流都是针对具体问题,比如夫妻矛盾,合作伙伴之间的冲突等等,大家在掌握性格色彩的同时,又可以解决一些实际问题。

交流会的弊端是性格色彩的讲解时间比较少,还有一些内容没有讲解到,每个月我会再开一场性格色彩的演讲,这次就是我讲大家听,这样大家就会对性格色彩了解的比较充分了。

只有充分了解,才会善于运用。

每次的嘉宾都是来自不同行业,大家来之前也都互不相识,座谈会还可以成为一个交友平台,通过简短的自我介绍,大家可以互相了解。

透过简短的自我介绍,我也发现很多嘉宾并没有掌握自我介绍的方法和技巧,后续可以将性格色彩再次运用,就是用性格色彩做一分钟自我介绍演讲,因为不同性格的人,做自我介绍的方式是不一样的。

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