失 忆（短篇第一章）（真实故事改编）

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送走原来单位的一帮同事，李颖坐下来环顾她的新办公室。三十平米左右的房间，一张适中的老板桌被安置在靠窗的一侧，另一侧是一套深蓝色布艺沙发。沙发靠背上铺着刺花的纯白色方形沙发巾，沙发上方墙壁上挂着一个粉色的时英钟。整体看来简洁而富有职场气息。

李颖坐下来，给自己泡了一杯绿茶，随手翻着办公桌上的一摞报纸。想想自己毕业就在这个设备制造企业的生产现场工作，从技术员，到车间主任，再到主要业务部门的部长，摸爬滚打地工作了十几年。终于在去年岁尾时，领导考虑到她一直工作在一线，在接近45岁的时候，把她调到机关科技部来当书记，书记一职总还是比其它的岗位要轻松一些。

正值农历年末，公司的报纸在大面积报道年会的会议精神，配以各单位的理解和落实文章。她正想详细看头版的内容，突然注意到报纸中夹着一封信，收信人写的是科技部领导，没有写信人的落款。拆开一看，是一个叫耿梁的员工写来的。

信上说他5年前研究生毕业来到公司，工作上取得了突出的成绩，但是最近两年来，因为他积极为四川震区募捐，耽误了一些工作时间，单位的领导不顾实际情况，将他请假的时间算为自行离岗，并扣了他很多工资。他要单位给予补偿，如果不补工资，他就辞职，还要把公司告上法庭。李颖看完信，心情沉重起来，特别是信中的最后一段话：

“如果公司执意要克扣我的工资，我会选择辞职，并将与公司对簿公堂！也许公司不在意少一两个员工，但你们这么做，却是对一个曾经为公司奉献了五年最好青春时光员工的不负责！是有悖于公司的以人为本的文化价值观的！也许，你们今天以为只是放弃了我一个，但你们失去的将是更多年轻人的信任和激情！”

这分明是一个无力与体制抗衡的年轻人的自毁式反击，这让她心生同情与怜悯。作为一个没有背景，没有门路，一直孤身奋斗在职场的女人，她对那些有热忱与激情，有才华和冲劲，却做事鲁莽的年轻人总是想多加引导。因为她知道，在职场上，一个没有人引导的年轻人，将会遇到很多阻力和困感。

一个大企业，同时又是一个老企业，这里面的文化就够领悟一阵的。如果弄不懂这里的文化，你可能辨识不出真实的声音，也可能在你偏离轨道时，会错过那些提醒的眼神，会硬生生的栽到坑里。她自己也是磕磕绊绊地过来的，悟出来的那些体会，她觉得很实用。也因此，她从心眼里有帮他们的冲动。何况，这个年轻人是为灾区募捐呀。于是，她按下公司内部的电话号码，叫来了综合办的张姐。

“李书记，您找我什么事？是不是办公室的布置不合您的意呀？”快言快语的张姐一进办公室就笑呵呵地问。

“奥，布置的挺好，我挺喜欢的。特别是这个方型的沙发巾，我喜欢利利落落的办公环境。”李颖笑呤呤的说，“张姐，是这样，我们单位最近是不是有个年轻人因为请假的事被扣工资了？”

“您说的是眼睛挺大的那个耿梁吧？他确实是被扣了工资。因为他一年来只上了几个月的班，扣工资已经是照顾他了。听说前任的刘书记还特意到大学生宿舍去找过他，叫他来上班，他一直也没来。”

“这样呀，他是家里或个人有什么事吗？”

“听说两年前，耿梁组织他们科室的几个年轻人去海边玩，回来时淹死了一个。当时耿梁是研究室主任，公司是明令禁止公开组织出游的。单位要处罚耿梁，耿梁不服气。后来上班就不怎么着调了。现在的年轻人就是这样，一点没把公司制度放在眼里。具体的事我也说不太好，您还可以找研究室耿梁的老乡问一下。”

“奥，那好，谢谢你帮我布置的办公室，我真的很喜欢。没有其他事了，你去忙吧！”

起身送走了办公室的张姐，李颖坐下来，想了一会儿。情况似乎是清楚了，但这种事，最好还是多问几个人。每个人的角度和观点都不一样，听一面之词往往有失公允。还是给刘书记打个电话问一下吧，电话拨过去没人接。看看墙上的时钟，已经快到下班时间了。李颖又翻了翻报纸，带着对耿梁的疑问回家了。

第二天，李颖找了一个耿梁的同事和老乡，还碰巧是与耿梁同年毕业的。看起来人很朴实，听说新书记找他，有些慌张。进门后，局促的站在门口，李颖请他到办公桌前的椅子坐下，又给他倒了一杯水，他才慢吞吞地开始说话：

“李书记，您找我，有事吗？”

“嗯，也没有什么特别的事，就是想从你这里了解下你老乡耿梁的情况。”

“奥，书记，耿梁其实，其实是个挺好的人。”

“是吗？那他怎么一直不上班呢？”李颖微笑着问他。他想了想，似乎很不愿意提起什么似的，停了半天，终于下决心似的说：“是两年前，他和我们科室几个同龄人一起去大连附近的小海岛玩。因为发生了一件死人的事，他回来后就受刺激了。那个人也是我们科室的。”

“是耿梁张罗的这件事吗？” 李颖问。

“书记，具体我也不清楚。”说到这儿，他又沉默了。两只手交叉着不停的来回搓着手指。

“奥，那最近一年耿梁的情况怎么样？他回老家吗？”

“他最近一年都没怎么上班，我也不大清楚。可能刘书记了解的多一些吧。”

“奥，是这样，谢谢你。”

耿梁的老乡忙起身说：“不用，书记。”

耿梁的老乡走了后，李颖想，耿梁很可能是因为同事的死亡而心理上承受不了，近而不愿意回单位上班，避免触景生情吧。年轻人，面对重大的变故总是缺少应对的机能。

可也是，年纪大的人不也一样？让谁遇到生死之事都很难轻松面对。但是，耿梁信上写的还是愿意回来上班的。他已经工作了5年，现在离开单位对他对公司都不是一件有益的事。她决定找时间与前任刘书记好好聊一聊。

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