答腾讯GM先生的3个问题

GM先生,您好。我是刘玉凤,面试的是** HR与管理线 **的产品实习生。咱们上周三聊了25分钟,关于您提到的几个问题,我最近有继续进行认真地思考:

1. 为什么不考研

我的现状:大二暑假在阿里实习期间,开始真正地接触到产品的工作。9月份回学校之后,根据自己的产品设计的经历,选择性地看更多地书和资料,对接触到的产品进行更多的思考,开始帮助实验室有兴趣做产品方向的同学培养用户场景意识,还有面试时候跟您提到过的往数据方向学习,继续学习数据处理和可视化,有意识地学习使用和了解Tableau和Salesforce的背景。考研方面,入校以来的成绩都是专业前五,所以,考研并不会给我带来很大压力。

考研与就业:从大一下学期进入学校实验室,到现在告别了两届研究生,对研究生期间的生活已经比较地了解。三年下来可能会让我思想更成熟一些,视野更开阔一些。但就业会更加地让我视野开阔,尤其是在腾讯这样的大平台。特别是我目前比较感兴趣的数据方向,您在面试快要结束的时候建议我,要细化数据方向,找到自己喜欢的小方向。我喜欢的小方向就是数据可视化,这对于一个产品经理的工作也是非常有帮助的,相信会在评审会议等场合有很大作用,并且会加强产品的数据嗅觉,对产品可优化的地方对更加敏感,反应会更快。GM先生您认为呢?

总结:更重要的是,能够以产品的方式,提高大家的工作效率或者是生活便捷度,会带给我很大的愉悦感和满足感。总的来说,产品工作的结果会带给我很大的愉悦感。我也充分认可考研会带来知识方面的提升,更喜欢去外面读研感受不一样的文化,但我认为等我知道了自己真正需要读研时,再去读研的效果相信会比现在好。因此我认为从事产品工作会是近阶段我会更加愿意全身心投入的事情。

2. 除了 场景思维 和 企业级产品经验 之外的亮点?

答腾讯GM先生的3个问题_第1张图片
Paste_Image.png

想在这里补充的一点是主动学习意识。在阿里实习期间,因为年纪较小对很多东西都很好奇,参加了一些讲座和培训,对于HR工作内容的员工培训教育这一方面的场景会多一些了解和感悟。在跟复试面试官聊到工作内容时,复试面试官提到了入职之后需要对移动端的设计下更多的功夫,所以最近的学习内容包括学习人力资源管理,进一步地结合结合HR工作内容进行移动端产品的设计学习。

3. 家庭背景

父母是普通农民,从小教育我和妹妹要好好学习。上大学以来,我自己学着做了很多的选择。认真学习,参加学生科研项目,帮助老师写论文,学习前端,了解产品,出去实习,这一系列选择及成果让父母对我开始比较地放心。我自己选择就业,很感激父母听了我对自己3-5年的规划之后能够选择支持着我的选择。

之前跟您提到过我特别地想要出去读研,感受不一样的文化。跟多家中介咨询之后,得出的建议是我可以去争取花费较少的香港排名前三的学校读一年制的计算机研究生,但是仔细想想一年会动用父母这几年开厂子攒下的养老金,自己心里会有很大的愧疚感。这种愧疚感和对产品工作的喜爱让我决定先工作,未来,按到时候的需要送自己去看更大的世界,心平气和地去学习会有更好的效果。

** 结语:感谢GM先生提出这些问题,也非常地感谢您能够打开这个链接看一位大三产品人的思考。 感谢初始面试官能够给我一个霸面的机会,感谢复试面试官的入职前准备的点拨,也非常感谢GM先生您花时间面试我。
** 尽管没能通过您的考核,但是我最近对HR系统的学习也是一笔财富,感谢您,GM先生。我是真的非常想来腾讯实习,如果后续有机会的话希望您可以帮忙推荐一下,非常感谢。

刘玉凤的联系方式:151 9723 7780, QQ 2435495064 陌癫

你可能感兴趣的:(答腾讯GM先生的3个问题)