为什么会被牵着鼻子走!
我们不是被这个世界邀请而来的,也不会一定被世界挽留。生命本没有什么意义。我们喜欢什么、不喜欢什么,我们追求的目标和动机是什么...这赋予了生命意义。
这个世界和生活中一直存在着痛苦,我们没有必要喜欢这些痛苦,但可以建设性地接受,从而消减烦恼,更好地处理问题。
Albert·Ellis
阿尔伯特·艾利斯,美国临床心理学家。在纽约市立大学商学院,获得文学士以后,才涉足临床心理学领域。1943年,在哥伦比亚大学师范学院获得临床心理学硕士学位。1947年,获得博士学位。
1955年,发展了理性情绪疗法。他是理性情绪行为疗法(REBT)的创建者。在心理治疗领域工作了60年,治愈了15000多名饱受各种情绪困扰的人。他是一位精力充沛多产的人,一生出版70多本书籍。他是公认的世界十大最具影响力的应用心理学家之一,排在第一名的是卡尔·罗杰斯,人本主义的创始人;第三名是佛洛依德,艾利斯居于其间。
我的情绪为何总被他人左右
注意那些非理性的过激情绪。情绪是否过激,你应该能自行判别!
四种不好的过激情绪
过分烦躁
紧张、沮丧、烦恼、担惊受怕...为接下来的工作而紧张时;为前途不定而焦躁时...
过分生气
戒备、被激怒、气得发疯、挫败...工作上你的同事不配合或不给力时;你身边的人没能时时理解你,时时适时地给你关怀或不打扰时...
过分抑郁
无精打采、一蹶不振...失去所好时;不得所想,不得其法时...
过分内疚
过分承担责任、过分悔恨、过分自责..事情处理不够完美时、失败时;对家人不能给予富足的生活时...
如何判断过分,事实上大部分时候你能够分辨出来。你要做的就是让尽可能多的过激不要在发生。
你的坏情绪是如何而来的
A本身,不一定会导致C,这取决于B,即你对特定的情形或人的思考、判断。
三种病态的思维模式
恐怖化
担心灾难化的结果,陷入“万一...怎么办?”。精神高度紧张,未战而败。当然也不是让你只有乐观。
应该化
“我必须...”“我一定要...”。一旦有了应该,就会对自己要求过于严苛,从而也容易被人掌控和利用。当达到“我应该”的标准时,又会对他人严苛。
合理化
这是一种软弱化的应对方式。容易放弃,容易放弃而不进取。事实上,一切事情都有做不成的理由可供合理化。
思维不是不该存在,只是不该过分成病态。当成为病态事,导致10种非理性人生信条。
恐怖化
(1)太在乎别人怎么看你。害怕被人拒绝。
(2)无法忍受在重要任务上失败。害怕输不起。
(3)对即将发生的事情总是抱着深深的忧虑。在截止日期前,战战兢兢完成所有任务,坐立不安...
应该化
(4)人和事都应该朝着我要的方向发展,要不然就太糟糕了,无法忍受。这是由于低耐挫性和对不公平的敏感性造成的冲动反应,会导致你半途而废,消极否定,逃避责任,缺乏坚韧。
(5)某件事情出错了,肯定是有人出了问题。凡是绝对化。
(6)每个问题都有完美的解决方案,我必须立即找到这些方法。有时完美主义造成了拖延症。
(7)这些坏人坏事就不该存在,我真拿他们没有办法。这种说法看似有理,其实非常业余。
合理化
(8)在很多困境和责任面前可以让自己置身事外,心安理得。
(9)如果我事事不投入,保持若即若离的关注,我会很开心。貌似参与了很多事情,但其实只是坐在那儿,被动观察。
(10)因为过去或小时候发生的一些不好的事情造成了现在的我,我努力也改变不了。
怎样应对病态思维方式
把事情恐怖化、应该化、合理化是三大逼我们就范的方式。要我们不去这么想的方法就是第四种思考模式:更好的选择,就是看看在此三种方式之外是否还有更好地选择。
只要我们是朝着更好的选择方向去做的,及时最后没有完美,也不必烦恼,更不必恐惧、焦虑、沮丧...
如何让“更好地选择”成为习惯
改变想法需要觉悟,以及一定的勤学苦练。有如下四个步骤:
步骤1:反思自己的C(感觉和行为):我的感觉和行为是否合适?
我现在有些焦虑和迷惘,不定眼下的方向。行动不坚决、也有些不连贯。精力不集中,能力提升、行业了解、产业研究,不在计划内,断断续续...
步骤2:认真审视自己的B是怎么把自己弄成了C的样子(过分的焦虑、愤怒、抑郁、内疚);
(a)关于自己从
我自己目标不明晰,动机不足。太在意他人,太想快速成功。
(b)关于他人
有老大哥悉心指点,他人/同事也没有十足的完美人士。有时给了混乱、有时不给力,时时没有定得了自己的方向。
(c)关于这种情形
我只想做一个多做事少想事的人,绝对的执行力,绝对的努力。他人大都没有我想要的能力与指引。我不满意现状,但又不知如何发力(或者怀疑现在的发力是否正确),害怕辜负时光。
步骤3:如何反击和对抗自己的非理性思考方式。挑战困境。
现实已是这样,时光不会辜负有志者,不必恐怖化、应该化,适当合理化。找到自己的目标,赋予强烈的动机,专注&努力。计划自己的行动,行动自己的计划。在创业中有所得(物质与精神),管理破局方法。快速深入了解学习一个行业的能力,并打入行业资深人士行列。保持斜杠,写作、英语,成为更好的人。
步骤4:用什么样的更好选择来替代非理性思维。
梳理当下的问题,逐一破局:有几个拓展任务要做,安排优化人员,亲自上阵;有事情需要继续规划、有人员需要急速补充,有人有时不能帮上忙靠快速自己决策...放眼行业大局观,不纠结于一时的不完美。深入了解行业,给团队解决大问题,做一行深入一行。保持自己的作息、保障学习、反思、行动的时间。
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