换工作时需要思考的三个问题

你好,今天我们要分享的是,如何培养新习惯。有一本书叫《微习惯》,作者是斯蒂芬,他是一个美国普普通通的宅男,是个超级懒虫。他一直想把锻炼培养成习惯,尽管付出了不少努力,过去10年里一直都没有坚持下来。偶尔斗志大爆发,但也只能坚持两周。最终因为各种原因放弃,有时连原因都没有就直接放弃了。

可就这么一个人,从2013年开始,坚持每天开始至少做一个俯卧撑,两年后,他拥有了梦想中的体格,读的书是过去的10倍。他的博客文章《挑战一个俯卧撑》成了一篇爆文,直到现在还有人告诉他这篇文章是如何激励着他们坚持锻炼的。斯蒂芬是一个普通人,也正是因为他的普通与平凡,在他身上发生的改变对我们普通人就有特别的借鉴意义。

斯蒂夫改变的过程并不是盲目的改变,他是在人类培养习惯的过程中展现出来的规律进行研究,并且自己大量实践,告诉我们究竟怎么样才能培养一个好习惯。

在跟酒店行业的朋友交流中发现,读书与运动只是极少数人的习惯。如果你在过去几年一直想要健身、阅读、写作或者建立其他的好习惯,但一直没有付出行动。那么今天你花10分钟,就能找到其中的原因和答案。

在今天内容开始之前,请先摸下你自己的鼻子。没错,就是做一下摸鼻子的动作。摸鼻子能让你明白一个道理。首先,摸鼻子不会带来任何回报。其次,你还是这样做了,只是因为这件事你能做到。如果你刚才没摸,现在再摸一下吧。你能摸到自己的鼻子,是因为你对这件事的抵触情绪比你意志力弱。恭喜恭喜,如果你能强迫自己摸鼻子,那你也能成功运用今天分享的策略了。

2013年1月1日,就在新的一年的第一天。作者斯蒂芬决定用原地锻炼30分钟的方式开个头。他试了试平时激励自己的那一套话:“加油啊,斯蒂芬,想成为真正的赢家,就必须加倍努力才行”。他试着听快节奏的音乐,试着幻想自己拥有能在沙滩上炫耀的完美身材。他把各种方法都试过了,一点作用都没有。他觉得自己身材走形,无精打采,就像个废物,却什么都做不了。

那一刻,对他来讲30分钟的锻炼就像攀登珠穆朗玛峰一样,并不是说被30分钟锻炼要花的时间吓到,而是为了达到健身目标需要投入的努力加在一起多得吓人。

如果30分钟锻炼这么痛苦,那痛苦的对立面是什么呢?斯蒂芬想了想,躺在床上吃着冰淇淋看电视能让他感到快乐。如果换个思路,不是30分钟的挥汗如雨、浑身酸痛,而只是做1个俯卧撑会怎么样?不必多做,1个就够了。斯蒂芬马上苦笑着打消了这个想法。“太可悲了!1个俯卧撑有什么用,我得多锻炼才行!”想到自己30分钟锻炼计划总是失败,最后心想“管他呢,就做1个俯卧撑得了”。于是趴在地上做了1个俯卧撑,然后,他的人生从此走向了光明。也就是从一个俯卧撑开始,我们今天才有机会看到他这本《微习惯》分享的经验。

在分享具体微习惯策略之前,我们先了解下大脑的工作原理。我们每个人大脑里住着两个管理员,一个是愚蠢的重复者,另一个是聪明的管理者。我们先说这个愚蠢的重复者,他专业名字叫基底神经节,你抽烟的时候,它不会考虑到肺癌的可能性,你锻炼之前,它不会幻想漂亮腹肌的好处。更糟糕的是,它是大脑里的老顽固,意识不到你的高层次目标。但是它可以高效率地重复行为模式,帮助你节省精力,你每天95%行为就是他帮你决定的。

而另一个聪明的管理者的专业名字叫前额皮层,它是个能理解长远利益的管理者,谢天谢地,它拥有抑制愚蠢的重复者的能力。你想抵抗巧克力蛋糕的诱惑,想学英语、希望锻炼身体都需要他来帮忙。它的功能太过强大,所以会消耗太多精力,比较容易疲劳。而且当它疲劳时,愚蠢的重复者就会接管大脑。

就像你连续运动10分钟后,愚蠢的重复者会对你说:“不行,绝对不行,年轻人,赶紧玩游戏去吧。”愚蠢的重复者不屑微小的改变,但它会对抗剧烈的变化。而《微习惯》的策略就是教我们如何帮助聪明的弱者打败愚蠢但强大的对手。

接下来我们通过八步骤教你建立微习惯。建议你拿出一张纸和一支笔。听完以下内容后,写下自己的计划。

第一步、选择你的微习惯

斯蒂芬给自己设立了三个微习惯:每天挑战1个俯卧撑、每天至少要写50个字、每天至少阅读2页书。每一个微习惯都要超级小,直到小得不可思议为止。当某件事情听起来“小到不可思议”时,大脑会认为它毫无威胁。而且微习惯的目标是100%的成功,而不是95%。

你把想要培养的新习惯写在一张清单上。你可以一次建立多个微习惯,但同时追求的微习惯最好不要超过4个。虽然这些习惯很容易单独完成,但数量越多,你的精力就会约分散,就有可能忽略或忘掉其中一个。

你从一个新习惯开始,先执行一周,看是否会精疲力尽,每天是否都能轻松超额完成目标?如果你在疲惫不堪、压力山大、极其忙碌的时候还能完成新习惯,那么你每天应该都能完成它。一周时间结束后,再进行评估并确定具体的新习惯,所有新习惯加在一起最好在10分钟内就能完成。

第二步、想清楚每个微习惯对你价值

想知道一个新的习惯是否值得我们付出,最佳的方法是先认清习惯的来源。最好的习惯直接源于你自己的生活观念。你为什么想要实现他们,再问问为什么,不断地问下去,直到你找到了核心原因为止。

举个作者的例子:我想每天写作,为什么?因为我热爱写作,为什么?我能通过写作和人们建立联系并帮忙他们,更何况我很享受这个过程。为什么这一点很重要呢?因为这些事情让我感觉特别有活力,特别幸福。为什么?因为写作是生活中我认为最有价值并极其重视的事情。

相反,如果你是因为别人或者社会的观点才努力改变自己的,你可能会产生强烈的内心抵触。我们也举个例子:我想每天早上6点起床,为什么?因为成功人士好像都是这么做的,而且赖床很丢人,为什么?因为我感觉,熬夜并在6点后起床是不被社会主流观念认可的行为,我认识的一些人也会因此鄙视我。在第二个例子中,你能看出改变自己的主要是外部压力,那么这个新习惯就很难养成。

第三步、明确在什么时候完成微习惯

在新习惯开始阶段,只需把“必须在晚上睡觉前完成”就够了。作者斯蒂芬花了好几个月时间“挑战1个俯卧撑”,选择在睡觉前完成,这说明他相当不自律。虽然没能在白天的日程把这项习惯完成,但是他还是会带着胜利感进入梦乡,而不是失望地睡着。如果你希望一个新习惯能在生活中占据一个具体位置,那就给它设定一个具体日程,比如一周里固定某几天锻炼、睡前阅读、上午写作等。

第四步、建立回报机制,以奖励提升成就感

如果有回报,大脑会更愿意重复做一件事。你在锻炼的时候,大脑会释放让人感觉良好的内啡肽,内啡肽是一种很好的天然奖品,可它对有些人来说还不足以成为回报,尤其在刚开始的时候。锻炼还能获得意义更大的回报,如发达的腹肌,良好的感觉和健康的体魄,但你的第一次锻炼距离这些还远着呢。

而此时,你的大脑却想吃蛋糕,因为糖会刺激味蕾并激活大脑的内的回报中心。所以蛋糕是一种首要的感官回报,而锻炼带来的是次要的抽象回报。你可能猜到了,次级回报需要更长的时间才能在大脑里站稳脚跟。我们能做的是将行为与完全不相关的回报建立关联。

第五步、记录与追踪完成情况

不管你选择什么策略,建议你到睡前再检查自己是否完成。养成睡前检查的好习惯不容易忘记。一项研究现实,把想法写在纸上时,会让其在大脑中更加突出,而打字就不具备同样的效应。一定要手写,才能将其重要性放大。你可以在房间墙上放一个日历,然后每天在日历上核对是否完成。如果你把它放在你经常看到的显眼位置上,会让你对自己微习惯、进度、成功与否更敏感。可别低估了这个方法的效果。

第六步、微量开始,超额完成

我们明明可以设定更高的目标,为什么还要制定这么小的习惯呢?在建立的习惯的道路上,我们想做三件事:强化我们的意志力、当下就取得进步、不耗尽意志力。超额完成一件事情的完美基础是,这个行为已经存在。

第七步、服从计划安排,摆脱高期待值

你会遇到的一个问题是,你的目标会“暗中膨胀”。从潜意识层面看,超额完成目标后,大脑会设定一个新的期待值。所以,一定要提醒自己,你每天的目标并没有改变,这一点极为重要,还是每天50字、每天1个俯卧撑。

最后一步、留意习惯养成标志

当一个习惯做起来容易,不做反而更难的时候。行动时无须考虑,你会自然地收拾好东西出发,因为到该运动的时间了。你不再担心了,刚开始时,你也许会担心自己漏掉一天或者早早放弃,可当行为变成习惯后,你知道你会一直做这件事,除非出现紧急情况。

通过以上八步骤,开始你的新习惯培养行动,今天的微习惯养成策略希望对你有帮助。今天的思考题是:你认为优秀的酒店人应该养成哪些好习惯?欢迎你的留言,我们明天再见。

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