ceo第一课

ceo第一课笔记

1.活动体系-道术器

通过有效使用工具,实现更好的自我管理,达成个人成长

理念:个人成长(从现状到目标)

道德导向:是不是对?

价值导向:是不是值得?

方法论:自我管理

[内(目标)外(持续的行动积累知识技能素养人脉)兼修]

拖着不做

不行动➡为什么?

必须设定一个目标➡e.x报名私导班目的是什么?

效率太低?什么是效率?问清自己目的

方法论:做事,成长靠系统而不是感情

管理对自己和对他人的承诺放入工具

一套结构完整,运行流畅的体系

开启,持续培养心智能力(支撑)

培养自律能力(意志力训练调整)

养成一个个好习惯(完成感受)

心智:

知道自己存在➡看见自己正在思考一件事元认知:对认知的认知

心智:影响决策

对对象知识的了解➡持续的觉察,监督自己在干什么

提升心智:学习,思考(想+写出来➡提升一个问题,解决问题,搭建知识框架),实践

心智的循环:(螺旋式上升):无➡有➡高➡无

工具:1.纸,笔

2.思维导图

3.do.it

4.为之,印象笔记

5.云端存储

2.感悟

1.没有人是天才,一切都在于努力

要有多么努力,才能看上去还不费力(体验坚持的力量)

努力不会这么快有成果

★努力一定要有方向,不要瞎努力

积极主动(我不能➡我应该如何能够做到)

凡事有价值的事永远都不会一劳永逸

2.行动

★行动:要想会,必须自己做

★不要妄下结论

★迈出一地步,先试试

★先模仿

★不要去等别人

3.成长:慢慢来,持续做企者不立,跨者不行

4.找到自己mentor

自己:积极主动,心存感激,认真总结

5.不断提高幸福基础值:慢慢来,持续做,只管把未来变成更好

6.找寻到自己的团队

7.站在快速成长的顶端-积极分享,策划活动

3社会化学习体系

自我效能:自信心水平的高度➡学习经验

1.可替代经验(参考别人)2.情感支撑(小圈子)3.社会激励(分享)

4.导师 5.方法及实践

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