时代在发展，行业在变迁，大部分人的一生之中，可能会面临至少一到两次的转行。而转行的正确与否，将决定你日后的发展方向和未来生活的幸福指数。
网上有句话: 转行穷三年，不转穷一生。
但盲目地毫无目的地转行，同样可能会让你下半辈子的生活穷困潦倒。
转行前，我们要想清楚和明确转行的理由，慎重选择转行的方向，是否非转不可？而自己是否有足够的资源，人脉，能够马上融入到新的环境之中去。
一 想清楚为什么要转行
常见的转行理由:
1 行业前景黯淡，整个行业发展处于衰退期。
2 行业内的职位遇到瓶颈，工资低，长期无法上升，甚至有被新人替代的可能。
3 个人能力和发展严重受限，所在行业内的职位无法积累有效的经验和阅历，自身的本职技能停滞不前，或者严重衰退。
那么，怎样判断转行所在的行业是否合适？唐歌建议从下面的几个方向来进行思考：
1 行业有长期且大量的市场需求，职业薪资，待遇福利都还不错。
2 能够长期有效地提升自己各方面的能力，能够积累未来成功所需要的资源，比如人脉，客户，或者说日后创业所需的投资资源。
3 行业属于朝阳产业，趋势行业，未来有很大的发展前景。
4 最好是自己喜欢，或者说自身拥有行业所需的资源或技能，并且愿意长时间从事该行业。
二 转行前需要做好的准备
1 很多行业和岗位其实并不是我们外表看到的那样，有些行业看似外表光鲜，实则充满挑战和危机。
转行之前我们需要做好行业和职业的细致调查，分析思考。尽量咨询2到3个在该行业内做的比较好的人，听听他们的建议和看法。
毕竟，外行看热闹，内行看门道。很多行业我们外边看着很光鲜，实际上，却有很多不为人知的地方。
2 转行之前，要对新行业的未来发展前景，个人发展的生涯规划好好梳理一遍。
3 当你萌发想要转行念头的时候，不要马上辞职，建议一边学习转行所需要的知识，一边尝试寻找新的机会实践，先大致了解自己转行后的工作以后，再考虑是不是真的要进行转职或转行。
三 转职，转行要趁早
年纪越大，转行的成本，付出的代价也会越高。
同时，尽量转有竞争壁垒，不可替代性高的工作。很多时候，你的不可替代性往往就决定了你薪酬待遇的高低。
可以是一些高新的技术行业，创意类的，管理类的，营销类的工作，最不建议的是操作工，服务员。在这里并不是歧视这类的工作，毕竟职业不分贵贱，而是我们要尽量通过转职来增强自己的不可替代性，提高自身的竞争力。
四 努力尝试，制定计划，边学边做
通过各大招聘网站，查看转行所在行业，转职所在的岗位需要的应聘要求，明确需要的技能和能力。
制定一个合理的长期学习的计划，从生活和工作中抽出一部分时间进行学习。
但只是看书学习，没有实践操作的学习，效果无疑是比较差的，很多网上看来的学习资料，由于没有切身的体会，就没有办法很好的应用。
所以，我们可以先找一些和转行类似的工作，或者兼职来进行新的尝试，测试自己是否真正喜欢，测试是否真正适合自己，等你对转行的知识技能掌握的差不多了，就可以再去尝试找一找相关的工作。
转行的痛苦之处在于：很多东西都是新的。通过小范围的尝试让自己明白是否真的需要转行，因为很多时候转行的成本巨大，意味着需要放弃前期大量努力的积累。
五 找一个好老师，行业内的前辈
一个好的老师可以带你快速入行，避免一些不必要的错误，走上弯路。
转行，尽量转相关的行业，相对也比较容易，也更容易让前期其他行业的一些积累继续发挥效用。
最好找到转行所在行业的2-3个前辈，咨询他们的意见，结合自身的条件和资源，进行合理的分配。
六 不断培养不同行业的通用技能
发展和强化很多行业，岗位都需要的基础能力。比如计算机的能力，语言表达的能力，领导的能力，英语的能力等等，这些技能都是可以移植在其他新的工作上的。
平时，有意识地不断强化这些技能，面试的时候，就能为你加分不少。
七 勤学苦干，积累经验，总结套路
转行的初期，先找一家愿意接受没有实际全职工作经验的你的公司，刚开始的薪资待遇相对来说都是次要的，关键是成长潜力，就是说能否让你快速地积累新行业的经验，资源和人脉。
刚开始工作的阶段就要下定决心，花大量的时间实践，摸索行业内的套路，一般一到两年左右的时间等你掌握了行业内基本的规则以后，就可以考虑更高的发展平台，或者在原来的公司继续发展。
写在最后
关于转行的建议
1 如果你是刚毕业两年内的新人，可以多去尝试，去寻找自己真正喜欢的，和适合自己的岗位或行业。
2 如果已经是在某个行业有了6-7年以上的工作经验，那么转行前一定要慎重，因为转行意味着推到了重来，先前积累的一切努力都有可能会打水漂。
而站在企业的角度来讲，更愿意接受毕业时间不长的新手来培养，可塑性更强，成长空间也更大。
3 转行的开始，要调整好心态。你的薪资待遇可能会比转行前大大降低，也会面临很多年轻人的挑战，因为你没有基础，没有经验，没有资源。
转行决定着你未来几年的发展方向，每个职业都可能有不为人知的一面，隔行如隔山，转行前我们需要搞清楚新行业，或者说新岗位的要求，以及需要付出的成本。
转行前，建议先咨询1到2个行业内的老前辈，做到大体了解这个行业，结合自身的资源和能力进行深入地思考，想清楚是否愿意放弃之前的一些积累，重新付出努力，去开拓新的事业发展方向。