90—D59【优秀管理者的5大素质】

我认为的优秀的管理者具备的5项素质：

1、强的成就动机：对成功有非常强的渴望，有了成就动机，就一定会有自我驱动力，就一定会有强的目标感，有了目标感，就是主动思考如何实现目标的办法（需加强）。

2、洞察力：对行业趋势有非常强的敏感度与洞察力，针对趋势规划自身的战略目标并提前为转型作出相应的举措（需提升）。

3、懂人心，悟人性，善于识别人的天赋优势，匹配合理的发挥其天赋优势的空间与平台（需积累）。

4、资源整合能力：资源是实现公司目标的武器，是给员工带来实现高绩效的必要条件，共享经济下资源整合资源共享可带来双赢，并且，在目前时代，你不整合他人，你就被他人整合，建立自己的人脉圈子并形成个人品牌影响力（需继续努力）。

5、倾听能力：听他人把话说完，并真正理解公司及员工的需求或问题，做出有效的决策，并全力以赴提供自身能给到公司的价值与员工帮助（需提高）。

你认为呢？