管理之路，你的格局有多大，世界就有多大！

在平凡之路上，我们照见了自己的来时路，回看了自己一路走来的坎坎坷坷，酸甜苦辣。在自由之路上，我发现了自由的真谛原来就是成就他人，善于发现美好和欣赏美好。懂得感恩，成人达己，找到生命中的光，让自己活得更加通透，原来这才是真正的自在。而在管理之路上我们在老师和同学的引领下，发现属于自己企业的特有基因，找到自己企业的使命、梦想和愿景，同时还有我们做人做事的理念和价值观。

作为出入境行业的一份子，我们从创办企业以来，一直秉承着帮助有需要的客户走出国门，走向世界，找到属于自己的那份生活的憧憬和追求。而这份追求有可能是家庭团聚，有可能是因为孩子的教育规划，也有可能是纯粹的希望海外生活环境的那份自由和宁静。一直以来我们充当着客户最信任的顾问和伙伴，用专业和经验，为客户在出国之路上保驾护航，最终顺利抵达彼岸。从业15年+，创业4年+，我们已经帮助了超过3000+的家庭，完成了人生中非常重要的一个选择和转折。帮助客户的同时，我们也感到有满满的成就感。我们曾经一直以为，帮助那些有需要帮助的人，这就是我们的使命。然而，当我听完孙老师对企业家精神的讲解时，我才意识到自己的问题出在哪里。在孙老师的思想里，他认为企业家精神应该至少具备以下三点：1.懂得感恩；2.成就伙伴；3.产业报国。结合自己的实际情况，归根究底，是格局不够的问题。

首先，懂得感恩和成就伙伴这两点，我们都基本能够达到。但在产业报国这个维度，我惊讶的发现，原来我们从来都没有去思考过！我们的产业可以怎么报国呢？！我曾经不止一次的叩问自己的内心，也有请教过身边的一些老师和朋友，但是一直都没有清晰的答案。尤其是在疫情之下的意识形态，我们的行业似乎一下子成为风口浪尖的话题。出国移民的公司谈产业报国？在某些人的价值观里，那简直就是一个笑话。为此，我一直也非常迷茫。一是对自己所处的行业迷茫，二是对自己企业可以走向何方而迷茫。让我非常幸运的是，我这次在孙老师的管理之路的课堂上，我似乎找到了一丝丝灵感和动力。

以下是我经过学习和多次修改提炼的企业文化草案，仅记之于文字，希望以后能与团队一起探讨，然后把这个定稿，最终形成企业的真正文化。

我们的使命：

1.弘扬中国文化，帮助中国人走出国门，走向世界；

2.促进民间交流，帮助外国人走近中国，爱上中国；

3.为顾客创造价值，成就伙伴；

我们的梦想：

成为全球出入境行业的标杆

我们的价值观：

严谨用心，与时俱进；知行合一，精进笃行；

我们的愿景：

人类和平，世界大同。