体制内这两年，我一直都在拖延

大学毕业进入体制，回想一下，这两年多，我不记得自己做了些什么，都有哪些提高。唯一提高了的，好像是自己的拖延水平。

当然，不同单位情况肯定不一样，像组织部、办公厅，常年工作紧张、任务不停，也就没有拖延的余地。我们单位，每年有固定的任务，完成了也就没什么事了。

但是，我们领导管得严啊，好，你的任务完成了是吧，那把这些事情也做了。然后其他科室的工作就这样变成了我们的事情。一件事接着一件事，而且还不是必要的、紧急的，总之这种情况屡屡发生。为了避免事情都堆在自己这里，我也开始学着偷懒，能拖就尽量拖，即使早早完成了，领导不要求，我也不主动报告上去。

每个人的拖延症都有自己的原因，在我这里，好像是这样的。

001  不感兴趣，自然没有完成的动力

每天做的事情都是校对、校对、校对，打字、打字、打字，专业技能渐渐荒废，业务技能也无提高。啊，有一项能力提高了，那就是认字能力，领导们龙飞凤舞的字迹，现在认起来也不再费力。

不知道自己工作的价值在哪里，这样的工作好像随便找个人来都可以做，也就没有努力工作的热情和动力。能拖就拖，变成了工作常态。

因为不感兴趣，领导让拿来学习的书也没翻过几页，总是想着过几天再看，然后就拖到了现在；因为不感兴趣，领导让写的论文，至今仍为完成，虽然8月20日是截止日期；因为不感兴趣，嘴上说要努力熟悉业务，但并未有什么行动。

在学习韩语这件事情上，我的拖延症莫名就痊愈了。因为感兴趣，自己找课程来听；因为感兴趣，看韩剧时也跟着练习，嘴上念念不停；因为感兴趣，自己一个人走在路上也会自言自语，用韩语。

兴趣是最好的老师，同时也是治愈拖延症的良药。

002  追求完美，让开始变成了问题

还是要说说写论文这件事。因为想写好，就一直不断在查阅资料，但由于对历史实在没兴趣，资料也是看过就忘，所以迟迟没有动笔。

这时就应该放出猫爷的名言：“不去做，然并卵。”“先完成，再完美。”没有行动，自然没有结果，不管坏的，还是好的。

先排空杂念，行动5分钟，有不妥之处再即使修正、改善。不要还没开始就想着完美，先做了，再一点一点靠近完美。

其实，也不能将拖延归为体制的问题，毕竟事都是人在做，如何行动，全在自身的选择。