日精进第330天

敬爱的李老师，智慧的教授，大爱的王院长，亲爱的跃友们：

大家好，我是浙江长兴南方医院的王珏，我是王院长的人，今天是2019年7月8日，是我日精进第330天，跟大家分享我今天的感悟和成长，每天进步一点点，距离成功便不远！

1比学习:今天学习《以奋斗者为本》第五章：对干部的要求！关注制度建设在制度规范下，主动履行职责：只有管理职业化、流程化才能真正提高一个大公司的运作效率，降低管理内耗。我们不能基于信任进行财务管理，要基于制度，信任是有弹性的，是不具备持续确定的标准的。授权，就是要将责任重心下移，是最明白业务的基层主管承担责任。行权就是建立满足内控要求的分权制衡机制。在流程中明确行权并承担责任，发现问题一定要从上往下找到责任人，一把手首先要承担责任。

要明确自检、内控检查与评估、授权体系建设这三项工作的责任人就是流程责任人。监控管理部有考核的权利，参与对干部的评价，首先要对人的行为实施管理。其次对各级流程的责任制度实施管理。行政管理与业务决策的分离，将有助于我们提供运作效率，用标准的流程、方法、制度来取代个人的随意行为，保持内部运作的相对稳定和规范，这是GPO的权利。

2比改变：任何问题向内求，从自己身上找原因，首先就是要改变自己。

3比付出：今天为医院开通微信和支付宝两个支付通道，上午为自己昨晚检查的一位患者复查并及时配镜，下午继续修改并核算积分标准。

4比谦卑：怀着一颗谦卑之心做人做事，每个人都有过人之处，做到扬长避短。

5比感恩:感恩李老师的孜孜教诲，感恩王院长的大爱付出，感恩长兴南方医院的平台，感恩南方家人们坚守岗位，辛勤付出！

6比坚持:坚持每天小鸟飞200个起，坚持日精进，坚持荔枝APP录读《以奋斗者为本》，坚持每天学习和看书，坚持每天总结和反思！

华之梦，为员工圆梦，为企业圆梦，为教育圆梦，为祖国圆梦！

华之梦，为您圆梦！

我爱长兴南方医院

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【努力的意义：

不要当父母需要你时，除了泪水，一无所有；

不要当孩子需要你时，除了惭愧，一无所有；

不要当自己回首过去，除了蹉跎，一无所有；

—这就是奋斗的理由，致每一个奋斗你】

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