想要升职加薪，他们都做些什么

老田是我曾经的一个同事，其实他的年龄才20来岁，但大家都喜欢叫他老田，老田在我 公司是出名的好人缘。

每天都是第一个到办公室来开门，顺便把地拖了，还把每个同事的桌子都整理了，有时间还看一下书。

每天晚上都是最后一个走，其他的同事只要时间一到马上开溜了，说一下老田棒这个表格那里修改一下，那里帮忙弄一下，老田都会给他弄好在下班

有一次老田还带病坚持来上班，说公司不能少了他，他的辛苦其实大家都看在心里

有一天他觉的自己的做的够多了，便跟老板提出加薪的要求

没想到老板拒绝了老田

老板说：“公司给你一个平台，一切的东西都是要靠自己创造出来，我们在工作的时候要给公司创造价值，不是说在这里多么的辛苦多么的勤劳。上半年的业绩完成很理想，现在要做的事情是提升自己的业务水平，把业绩做起来，作为老板的都可以给你端茶递水的。

在我们工作的时候很多人都觉的自己付出了很多，却没有得到相应的回报。仔细回想一下，我在这里给公司带来了多少效益，做过了什么策划，有过什么给公司带来别人无法完成我却完成的一个工作吗。

那么我们应该静下心来，少一些抱怨，少一些浮澡。把自己锻炼成在某个领域的领军人物。

有些人可以在某个行业里面继续发光发热，但在现在跳槽也是太正常了，在去其他的平台，这样也能马上就能上手了。不会对自己在迷茫。要不然从这家公司换到另外一家公司，工作还是会跟以前一样觉的枯燥无味。