学习方法与软工杯的结合

我这次的任务：软工杯和todolist，根据实际情况我会将我的重点放在软工杯上，但是我也会做todolist，我虽然不会做完，但是我会挑选一个功能完整的实现这个功能。

软工杯初赛时我所使用的学习方法：

需求确认

• 小组开会确定参加软工杯的项目名称和初步的设想
• 小组成员向提出想法的同学提问，提出想法的同学作出回答
• 根据成员的回答，我们进行讨论并确定最终的需求并统一成员对需求的认识
• 成员确定完成的形式并确定完成的时间

功能探索

• 在小组成员对需求有了统一的认识之后，我们一块设计了界面的原型图
• 确定了里面的一部分的事件（由于只是初期的设想 ，所以事件不是完整的，在之后的实现中还会在添加）

分解任务

• 将画好的界面原型图发到我们的微信群里，大家根据自己的喜好，挑选要完成的界面（由于我们前期只完成界面，所以没有制作看板）

在完成过程中遇到的问题

• 不清楚每个人的进度
• 成员不能及时的完成任务，存在将任务无限期的延后的情况
• 没有验收的条件，导致成员完成的质量不能得到保证
• 没有showcase导致在提交之后才能发现问题

软工杯决赛和todoliat时我要使用的学习方法：

功能探索

• 完成数据库的设计（数据库存储的数据一致，解决数据库的不一致导致的问题，减少之后统一数据库浪费的事件时间）

任务分解

• 将任务进行细化，制作任务卡（必须标明验收条件和完成时间）
• 制作看板（在Trello上建立小组看板，可以清晰的了解每个人的进度）

功能实现

• 学习不熟悉的概念，画图
• 对不熟悉的功能，从0开始写demo
• 完成业务逻辑实现（估时与反思，发现自己的不足并提出改进的方法）
• showcase（及时的发现自己的问题，及时进行修改）

总结分享

• 博客（检验自己是否真正的学习，和别人分享自己的知识，方便之后 的查阅）
• 反思总结（可以锻炼自己的文笔和表达方法）
• 演讲（锻炼自己的表达方式和演讲的能力，也可以锻炼自己的胆量）

在培养自己的好的习惯之前，必须明确做那些事可以帮助我培养好的习惯，和每件事的具体的执行的方式，只有做到了这些才能更好的帮助自己培养好的 习惯。