筋骨皮指明成才的方向，是否选择皮毛，你自己想想.

请看管理方面，同样有皮、骨、筋之分。

以人心为管理核心的划分，

有人治、法治、文治的三种境界；

有管人，管事，管人心的分明；

有简单管理、制度管理、思想管理的判定；

有明治维新三要素的区分，器物不如制度，制度不如人心。

在此基础上，

有待遇留人、情感留人、事业留人的区分

有韩非子论为君之道的分明，下君尽己之能，中君尽人之力，上君尽人之智。

就是以提高劳动生产率为管理核心，也得需要群策群力。

所以有科学管理泰罗制、斯隆制，丰田制的三种境界。