你想成为什么样的人

你想成为什么样的人？

给自己一个3年规划，你想成为什么样的人。

我想成为一个知性，专业，值钱的运营总监。

如何做到呢？

有几个优秀的人必须拥有的好习惯。

001 100%负责，不是95%的负责。

说到做到，言出必行。

承诺别人的事情，准时保质保量不打折扣的完成。

实在因为各种客观条件不能做到，也要及时沟通调整，提供补救措施，落实新的举措。

因为信任只有信任与不信任，没有99%的信任。

如果你小事情都做不好，别人怎么敢把大事交给你呢。

换位思考，你也不会把重要的事交给一个可能会给你带来麻烦的人。

002 比老板的标准更高，比老板多想一步。

通过观察分析，了解老板的标准和预期，给他超惊喜的方案和结果。

无论交给你的大事小事你都能用心的对待，用心的去做。这样才能让老板放心和省心，他才会给你更多的机会。

运用在社群运营上也是一样，你需要给用户超预期的体验，和超值的惊喜，让他们更加强烈的感受到，他们是如此的被你重视和关注。他们才会认可你，肯定你，追随你，才会给你做口碑传播。

003 给老板做选择题，而不是问答题。

不要问老板现阶段怎么办，你才是被请来解决问题的。

起码要准备好两个方案，怎么做，以及为什么这么做，还有你的建议和为什么。

周总理就是这样工作的，做好几个方案让毛主席来做选择和批示。

004 找准榜样，近朱者赤。

找到一个真正优秀，生活方方面面经得起考验的榜样去学习，因为他真的会对你产生深远的影响。

005 四轮学习法，没有什么是一学就会的。

经典的课程反复学习，练习，践行。

006 让你的形象看起来值钱，你就真的可以很值钱。

你想留给别人什么印象，就用什么样的着装去展示自己。

花买3件衣服的钱去买1件衣服，打造自己独特的魅力。

007 为自己起一个易传播，易搜索，符合人设的个人品牌名吧。

未来以来，一起加油