每一个岗位都是公司为了解决阶段性业务问题而设置的解决方案。随着行业的发展和大环境的变化,各种岗位都可能会有消失的那一天。但“产品经理”岗位的本质——产品创新,却是公司永恒不变的追求。
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十年前“人人都是产品经理”系列的第一本书诞生,在那个移动互联网刚刚拉起大幕的时代,《人人都是产品经理》成为了很多人初入产品经理行业的启蒙读物。
十年过去了,互联网思维、产品创新思维被更多的行业和公司所接受。靠拼胆量、拍脑袋、碰运气来做新产品的旧时代结束了,产品只有真的击中需求,并且不断创新 ,才能获得成功。
每一个产品经理都怀揣着一颗“创新”的心,“创新”也是产品经理的“职业病”。但凡见到不顺眼的东西,产品经理都想改进一番或者做个创新。
所谓产品创新,其实就是通过改善现有产品或者创造新产品来进一步满足用户需求、开辟新的市场。时代瞬息万变、产品层出不穷,“夺得用户”早已是一款产品成功的必要条件之一。
如何做产品创新?
最初的想法从哪里来?
如何低成本验证你的新想法?
如何简便地验证某种功能的必要性?
如何让渠道更好地发挥效果?
针对产品创新过程中的各个关键问题,阿里巴巴前产品经理、良仓孵化器创始合伙人、产品创新顾问、《人人都是产品经理》系列图书作者苏杰,基于十多年的工作经验和创新实践案例,总结了一套应对多变时代的低成本创新方法——5MVVP,用于解决产品创新从无到有各个环节碰到的问题。
MVV即Minimum Viable/Valuable,意为最小可行且有价值的。不同于精益创业里的最小可行产品(MVP),MVV中有两个V。五个P分别代表:
5MVVP对应着五种“冲刺”:
它涵盖了创意从无到有,从点子到产品再到产品矩阵的全过程,帮助产品工作者有效地想清楚、做出来、推出去,打造“爆款”新品,构建产品矩阵。
在这个丰饶多变的时代,为了让产品创新者可以解决产品创新问题,苏杰老师将这套方法论详细写进了新书《人人都是产品经理(创新版):低成本的产品创新方法》中。
本书是“人人都是产品经理”系列图书的第三本,关键词是“产品创新”,力求做到源头扎实、案例丰富、问题驱动、动态扩容,苏杰老师将在这本书中带领大家思考产品经理如何自我反思、完成进化。
从“产品经理”到“产品思维”,再到“产品创新”,看似区别不大,但背后是认知的提升,是在一步步接近本质。
本周三(9月23日)19:30,博文视点学院邀请到“人人都是产品经理”系列图书作者苏杰老师,为大家带来分享【十年之后,再谈人人都是产品经理】,在分享中与广大产品创新者一同透过历史,预判未来!
9月23日(周三)19:30
从《人人都是产品经理》第一版出版算起,已经十年,产品经理的概念从偶有人知到家喻户晓,各种产品也随着时代、科技的发展,有了很多变化……
那么,新常态和旧时代有和不同,“古典产品经理”到底落后在哪里,全新的产品对做产品的人提出哪些新要求,我们又如何在职场中避免“中年危机”,希望这次说事儿也聊人的分享能给你一点启发。
1、产品经理的前世今生
大背景:生产力进化、组织(生产关系)演化
产品创新负责人演化,未来才是真的“人人都是产品经理”
把“产品经理岗位”当做一个产品去分析
2、重新理解产品
产品与项目:规模化、可扩展性
产品与服务:实体、虚拟、天花板、想象力
产品与品牌:沉淀、组织、内/外文化
产品与平台:格局、从赚钱到分钱
3、如何跳出产品创新者的“中年危机
苏杰
阿里巴巴前产品经理
良仓孵化器创始合伙人
产品创新顾问
2006年至2014年,供职于阿里巴巴集团,一直担任产品经理。期间曾做过中小企业的管理软件、淘宝的卖家工具、淘宝的垂直市场、天猫会员体系/营销工具/大型活动、移动社区类产品等,也是集团内在线学习、知识管理平台的搭建者,负责过阿里巴巴产品大学、阿里巴巴内部的创新孵化器等。此外,供职期间还公示、授权了20多项专利。
2015年,成为良仓孵化器的创始合伙人,主要负责入驻团队在产品创新领域的辅导。截止2020年中,良仓孵化器已经服务超过2000家初创公司,运营场地约20万平方米,入孵企业融资总额20亿,总估值近300亿。此外,作者拥有自己的咨询工作室,会承接一些大型公司的创新业务,典型客户如阿里巴巴、华为、字节跳动、中国银联、平安集团、上海汽车等。
著有系列畅销书《人人都是产品经理》《人人都是产品经理2.0》《淘宝十年产品事》,创建了网络翻译团队@七印部落,译有《启示录:打造用户喜爱的产品》《四步创业法》《有的放矢》等书,以及乔布斯《遗失的访谈》等视频。
第1章 概述
1 为什么每个人都要会产品创新
2 传统行业的产品创新:千岛湖啤酒的脑洞
3 作为一个产品的本书
4 产品从无到有的方法框架
第2章 案头研究:MVV Paperwork
1 理解用户Ⅰ 发散思维:用户故事与用户生态
2 需求采集:各种方法怎么灵活应用
3 理解用户Ⅱ 收敛思维:用户画像与用户旅程
4 竞品生态:真正有效的竞品分析该怎么做
5 打造属于你的点子过滤器
第3章 原型设计:MVV Prototype
1 Y模型:问题域到方案域的硬核解题思路
2 用“原型”低成本验证:差个程序员,也可以做产品
3 设计冲刺:谷歌创投如何帮助产品成功
第4章 产品开发:MVV Product
1 产品服务系统:我们说的产品到底是什么
2 好产品的评价标准:静态与动态维度下的好产品特质
3 产品起步:产品早期的迭代逻辑
4 KANO模型:雪中送炭还是锦上添花
第5章 运营推广:MVV Promotion
1 产品生命周期与运营重点:时刻和用户一起成长
2 真正的成功指标:让运营更有方向
3 提升效率:关于“做出来”和“推出去”
4 商业化:赚钱的方式与模式
第6章 复制组合:MVV Portfolio
1 从产品到产品矩阵:可复用、能积累、善生死
2 内部效率:关于沟通与协作
3 组织文化:面向未来,如何持续创新
4 长期主义:公司与行业的演化
第7章 换个视角看产品创新
1 投资人视角:产品的不同阶段,重点看什么
2 创业者视角:找到合适且真正有用的产品经理
3 关于产品创新工作坊
后记
这本书不仅适合狭义的产品经理看,也是每一位想通过产品创新改变世界的人都应该看的实用指南。
最后,附上苏杰老师在十年前写下的一段话:
不是每个人都能以产品经理为业,但在我看来,产品经理是一类人,他做事的思路与方法可以解决很多实际的生活问题。
只要你能够发现问题并描述清楚,转化为一个需求,进而转化为一个任务,争取到支持,发动起一批人,将这个任务完成,并持续不断以主人翁的心态去跟踪、维护这个产物,那么,你就是产品经理。
至少,你已经是自己的产品经理了。这才是“人人都是产品经理”的真谛。
希望这本书及本次分享,能够给你带来启发,帮助你在产品发展的各个阶段能够预知风险、少走弯路~