26岁,跨行业跨岗位能成功吗?

2018年的夏天,度过四年大学时光的我毕业了,就读于沈阳的一所普通一本院校,一个普通的专业-《工程管理》。

本着想更上一层楼,考个研究生的目标也没有达成,看着周围的朋友、同学都有了计划,有去的设计院,有去的施工单位,有去的银行、有的出国,有的考上研究生…….我也下了决心,回家再考一次。告别了四年的一切,我回到了老家,在老家的旁边一个大学里面,找个考研场所继续备考。23岁的我,得到了一个不满意却又满意的结果。以354的分数过了国家线,没过目标院校的成绩,选择了放弃调剂的机会,出去找工作。

24岁的我来到了省会城市-合肥,找到了一份工资不高,但是时间很充裕的工作,一家市政公司做起了投标员。过着朝九晚五的生活。在公司旁边也租了房子。在这里,远离家人,没有朋友的我,生活逐渐变得无聊起来。每天下班除了躺在床上玩游戏,网上聊天,偶尔还去网吧。因为工作的简单,我也没多大压力。就这么过了快一年的时间。我遇到了一个想要守护一辈子的那个女孩。

25岁的我恋爱了,但随之而来的就是生活的压力。谈恋爱之后,经济上的压力让我慢慢变得重视起来,我就开始想想办法怎么可以快速的挣钱,随着时间慢慢过去,我遇到了一个我目前无法解决的事情,想结婚却结不了。合肥的房价让我望而却步。我找到我父母,这是我第一次以一个成年人的身份去和我父母沟通一件事情。虽然结果是那么的不尽人意。可是我不怪我父母。我觉得他们心里应该也不好受,毕竟谁不想给自己的孩子带来最好的。我不觉得他们有啥错。毕竟养我这么大,就是对我最大的恩泽了。

26岁的我准备换工作,我换到了一个我从未接触过的行业和岗位-展陈行业的市场岗位。选择这个工作的原因是:1在以往的工作过程中,我慢慢感知到我喜欢这个岗位。我喜欢和别人沟通,打交道,以自己专业的学识去说服客户:;2:目前没有一技之长,选择一个符合自身定位的岗位也很不错;3:如果可以的话,能够以最快的速度解决自身现有的处境;4:做市场可以让我自己快速的成熟起来。为啥选择这个行业呢?因为我在面试的过程中,一次偶然的机会,我面试了一家做展陈的公司,在国内行业内还比较出名,我通过自己的了解和他们公司副总的沟通,我觉得这个行业我还是很喜欢的。毫不犹豫,我进入了这家公司,基本薪资待遇是:转正后底薪8.5K,五险一金,单双休。

2022年7月,我入职了人生中的第二个公司的第二份工作。实习期是2个月,其实我跨行业,跨岗位,这两个月的时间对我来说,是完全不够的,但是我觉得要想真正改变现状,我必须抓住这次机会。

第一个月,我每天就是查阅各种资料,了解什么是展陈,什么是EPCO,什么是市场,我们的客户群体特征,公司的了解等等…….每天和同事,前辈们请教行业的知识,公司的知识,有一些不懂的地方,我都会记在本子上,看到同事都会问。自己整理出属于自己的行业理解和资料。记了整整两个本子,有别人说的心得,有我自己的问题汇总,有行业内的知识….,

第二个月,前两个星期,我跟随公司里面的前辈,出差了安徽省内的部分片区,湖北省的部分片区。出差的过程中,我也一直孜孜不倦的请教前辈拜访客户过程中遇到疑惑的地方。第三个星期,我开始整理前面实习期间的资料,准备转正报告。转正的那个星期,我做好了汇报PPT,周三的那天下午,我开始了我的汇报,参与人员:公司市场副总,招投标部门负责人,华中(安徽、湖北、湖南)区域市场负责人,工程管理部负责人,公司人事。我汇报完之后,开始现场答辩:

招投标部门负责人:你对行业内的竞争对手有哪些?了解到什么信息?

我:我通过统计湖北省近五年的招投标信息,我了解到:展陈行业中,从一开始的行业内公司为主导,近两年可能因为一些外部的市场冲击,一些非行业内公司开始涉足其中,像一些装饰公司、商贸公司、还有一些国有建筑公司。行业内公司中:偏设计类公司有……,偏制作类公司有……。咱们公司定位上属于制作内公司,但是这个几年我们公司也开始注重设计策划,获得的成果有…….

招投标部门负责人:你说的都是一些大方向上的,有没有细致些,关于对手公司的详细信息?

我:因为我刚入这个行业,我也需要时间去深入了解,目前我所了解的,和我们公司差不多层次的公司。他们的优势在于…….劣势在于…….

华中(安徽、湖北、湖南)区域市场负责人:你对于华中区域的市场行情是个什么样子的判断和把握?

我:我在实习过程中,去过安徽和湖北区域,我在总结的过程中,对于湖北市场做了一个着重的分析:首先,根据国家财政部下发的近五年的免费开放资金,我们可以得到,湖北市场的份额还是比较大的,位于全国前列,其次,根据汇报中的招投标信息,项目中标情况,中标单位更偏向于小型企业,我们公司体量在行业中较大。最后:根据统计的湖北省现有展览馆,县市中已经建好的较多,所以体量较小。总结的话就是:市场份额较大,但是我们公司在市场上的优势不大,主要的影响因素在于价格上,更多偏向于改造或新增展品展项,体量较小,往往会选择成本较低的企业,想打通市场得从成本上考量。

华中(安徽、湖北、湖南)区域市场负责人:你去过湖北几次?一共多久?

我:去过一次,一共五天。

工程管理部负责人:解释一下什么是EPCO模式?趋势是什么样子?

我:简单的说就是:设计-采购-施工-运营,由承包方全过程的把控,实现一个项目从零到一的过程。目前行业内的模式是EPC,但是后面的话会更加的侧重于EPCO模式,因为业主更希望可以省时省心省力的去完成一个项目。

公司人事:咱们公司的XX部门XX办公室负责人是谁?

我:(内心独白:are you kidding me?)不好意思哈,对于公司的组织架构 我还在熟悉阶段,但是XX部门的负责人我知道叫xxx.

公司市场副总:可有想问的问题了?如果没有的话我来说两句:首先非常感谢你做的一次完美的PPT汇报,说明你十分的尊重公司,尊重这次汇报,你的表达能力,沟通能力以及逻辑思维都挺好。我也没有什么好问的,我就问你:如果你转正之后,你最快可以多久拿下单子?

我;感谢XX您的肯定,关于你这个问题,我想说,我作为一个新手来说,我需要一个学习期、沉淀期和发展期,时间上短则半年,长则一年,展陈行业的项目不是那么好拿的,而且金额也不小,我没有把握说有几个月之内可以单独拿下项目,但是我可以说,如果公司有前辈愿意带我,我可以在半年内成功走到这种程度。

公司市场副总:好的,刚刚各位问的,还有你的回答我们都了解了,这次汇报局到此结束,你等人事的消息吧。

从汇报的结束一直到周五晚上,我得来了我没有转正的消息,原因是:公司没有时间等你,需要你尽快出成果。期间:我们部门同事,和我关系还算不错的前辈,人事部主管都和我沟通过,他们帮我问了副总的意思。我罗列整理了一下:

1、华中(安徽、湖北、湖南)区域市场负责人投了反对票,原因是:我没有实地调研过,湖北市场的真正情况不是那么了解,我所说的不过是理论上的。

2、 招投标部门负责人投了反对票,原因是:行业内的情况我说的不全面,没有针对性的信息。

3、 工程管理部负责人赞成票。

4、公司人事反对票,原因是:问题没有回答上来。

5、 公司市场副总:弃权

所以结果是我没有成功转正。自我剖析的原因有三点:1、华中(安徽、湖北、湖南)区域市场负责人以前负责的是湖北区域,成绩一般,并没有什么实质性的项目,现在当上主管的原因是在公司做市场做了十几年,属于资历比较老的员工,我的说法变相的在贬低他(我自己没意识到这一点)2、招投标部门负责人和华中(安徽、湖北、湖南)区域市场负责人,是同一批员工,在一个部门待过,私交较好。3、公司人事,不理解,感觉在刁难我(猜测原因:在BOSS上投简历给他把我PASS了,我投给另外一个人事了,过来面试实习了),4、公司市场副总:不想给我那么久的时间去从零做起,也不想寒了十几年老员工的心。总之我还是没有成功转正。

离开的那个上午,我特地找了一下他们公司事业副总,我和他说了我的观点:首先感谢贵公司给我的一个机会,让我知道自己哪里的不足,职场上注意的东西。然后我作为一个跨行跨岗的新人,我觉得我汇报的内容和答辩的表现应该是不弱于其他和我一样的人。再次我理解中的市场是和销售有区别的,市场是一个高级性的销售行为,销售是把做好的东西卖给客户,而市场是根据客户需求去生产出来东西。不是所有人都可以做的,了解的不是产品本身的东西,而是信息的转化,需要了解客户的需求,需要站在客户角度上理解客户需要一个什么样的东西,从产品的概念,设计,深化、制作、落地都需要全面掌握,我相信这些东西不是一时半会就可以掌握的,所以我保留我答辩中的意见。今天虽然没有转正,但是我还是会做这个行业,这个岗位。希望以后可以再见面。

 我头也不回的离开了,我花了一星期的时间,我来到了他们的竞争对手公司,我现在还属于实习阶段,也不知道结果是什么?我认识到了我的不足与长处,我也很开心来到现在的这家公司,起码让我感觉心情是愉悦的,这不禁让我想到我的考研经历,第一次的考研失败,我第二次参加,就如我第一次转行转岗失败,我义无反顾的进行第二次尝试,这一次我相信我不会输,我想做这一行,这个岗位,我也会全力以赴,虽然每天都很累,但是很开心,也有力气,26岁的我,职业才刚刚找到方向。所以说。只要开始努力,感觉什么时候也不会迟。

                                                                                                                                                                                                             2022年12月初

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