第三期 线上讲师训练营复盘

第三期恒洋瓦教育的线上讲师训练营已经圆满结束，到现在为止我的心情还是激动不已，前两次我都参加的是线下课程，感受到恒洋老师的那种气场，那种感染力，那种不断的引发学员的思考，激发和培养学员的想象力，让我在前两次课程当中收获太多。

由于疫情的原因这次改到了线上，我一开始就觉得这次线上课程突破了地域的限制，恒洋老师会带来很大的惊喜和价值，就提前私信很多之前没有参加过的同学一定参与这次的线上课程，结果超出了我的预期。

课程一开始就得到了精神上的洗礼，为什么呢？恒洋老师教给我们不是去讲课而是如何去关心别人，如何去经营自己的群，而获得别人的支持和帮助。其实这才是成为讲师的关键所在，大家可能都会天真的以为做讲师内容为王，讲的干货够干就够了，其实好的讲师主要下功夫的是让台下学员喜欢你，建立与台下学员关系的问题。

一个好的讲师或演讲者，即使是在线上，隔着屏幕也能够感受到的力量的传递，肌肉是绷紧的状态，只有状态才能够真正影响别人

恒洋老师在线上授课

我们每个人的目标可能都很大，但是把眼前能够做好的事情，精益求精做到最好是一种能力也是一种习惯，我们只有重视眼前的事情，不断迭代我们才能够成长。

有的时候我们都认为当准备好了的时候才去做一件事情，之前的一句“无准备不登台”我深信不疑，但是这次的恒洋老师将我之前的想法又彻底的颠覆，有的时候特别需要临场发挥，当临场发挥的时候有时比你准备充分还要惊喜，因为这样不会限制你的思考，知道了这个秘密后，我觉得我们在上台就不会这么恐惧，而且增加了上台的勇气，不断去挑战这种临场发挥，才会让你把握随机起来游刃有余。

真正的教育必须是有教还有育，这次恒洋老师带着300多位准讲师一起做了一次产品经理，用九大课题，分别是中医，销售，社群，法律，短视频，情商，礼仪，天马峰会，职业教育

九大课题

根据九大课题，所有人可以选择一个教室，讨论和研发课程，我因为对短视频比较感兴趣，就选择了短视频教室，一开始觉得人太少，但是看到工作组的彬彬是此教室的班长，我一下子就放心了，因为彬彬特别优秀，我们恒洋瓦教育的视频剪辑都是彬彬班长做的，而且彬彬班长是火箭式的成长速度，就像冯仑老师写的那本《野蛮生长》的书一样。

在我们的自我介绍中，又发现了梦魂是短视频的专业导师孵化师，曾经也培养了很多短视频百万大V，然后又看到了我们6班的短视频和二次元的制作高手格格加入，瞬间觉得我们好强大，从下午2点开始就研究课程的开发，一直到晚上不到两点钟，这也是我在腾讯会议室呆的时间最长的一次，大家的凝聚力很强，CoCo总能想到我们需要的想法，大家一起集思广益后，最后呈现的课程让整个路演眼前一亮，梦魂的充分准备，干货分享，加上格格的二次元风超强的感染力，让大家都激动不已想要马上购买课程。

其他的小组也是八仙过海各显神通，整场路演感觉像是在参加一场知识的盛宴，每位老师圈粉无数，特别是在最后恒洋老师让我们视频组的彬彬班长在基地现场做了一场即兴演讲，我当时已经无法用语言来形容演讲的精彩程度，真的是教科书级别的，看到了彬彬的成长，替彬彬高兴和激动，同时也看到了自己的不足，应该更加努力才对，跟上大家进步的速度。

大家听课的感受

看到大家听课听的都特别激动，真的是一群人才能走的远，大家讲师大联盟，这里是用实战的方式培养讲师，选择真的很重要，你是谁不重要，和谁在一起才重要

百人讲师大联盟

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期待我们相逢在更高处，实现我们心中的梦想。