守时是一个最基本好习惯

今天下午帮领导去冲饭卡，我是3点过去的（我们单位正常2点30分上班），充饭卡的人还没来，只有一个临时工在房间里，我问她，“充饭卡的人还没来？”。“来了，刚出去有点事儿吧，一会儿就回来了。”她说，有点心虚的感觉。我说：“要么你帮我打个电话，看看她什么时候能过来，如果快的话，我等一下，如果慢的话，我就先回去，等她来了我再过来冲饭卡”。她开始拿起电话给充饭卡的那个人打，给的回复是10分钟左右就来了。我心想，10分钟也挺快的，我回去再下来也要差不多10分钟，所以就在他们办公室等一下吧。于是我做到他们办公室的沙发上开始等，边看《孙子兵法》边等。过了一会儿，我说怎么还没来，看了一下表3点17分，继续看，可能这一章写得太精彩了吧，不知不觉20分过去了，都3点40分了，人还没有来，也没有来的迹象。实在等不来了，我要了他们的电话，上楼去了。4点的时候给他们打电话，说人来了，这才下楼冲上饭卡。

这是一件小事儿，结合今天的一个新闻，说我们市主要负责人被环保部约谈了，说是在“26+2”城市中，环保任务只完成了37%，倒数第一。我想到了，稻盛和夫在企业经营中的一个做法，就是自己每天到单位亲自动手去扫厕所，以至于全单位的人都特别注重卫生，注重维护公司的形象，最后的结果就是公司发展越来越壮大。反观我们现在的一些公职人员，每天上班迟到20分钟半小时是正常现象，提前15分钟下班也属正常现象，这样每天两次上下班，至少一个小时的时间浪费掉了，本来每天7.5小时的工作时间，现在只有6.5小时了。如果按时上下班都做不到，上班过程中的工作效率可想而知。这要谈经济转型，高质量发展，等等一些宏大的目标，我想只能是一句空话。