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20200224《建构解决之道》BOX1-3,维持在焦点解决的思维脉络之中

关于SFBT八大基本理念:

1.合作与沟通是解决问题的关键。

(焦点句式:你的事放在我身上,我未必比你处理的更好。)

2.事出未必定有因,解决问题是关键。

如果我们要想更有效的帮助一个人,要先确定他的知觉:他想要什么?希望我们怎么去帮助他?

来访者如果想聊原因,我们要好奇:是什么,让你想了解原因的?了解原因会对解决你的问题有什么帮助呢?

我们不过多探究鸡生蛋,蛋生鸡的问题,不会为打翻的牛奶哭泣。因为生活中很多事情是找不到原因的。我们应该探究:你希望有什么变化?你做些什么才能往希望的变化靠近?

3.不当的解决方法是造成问题的根本。

问题本身不是问题,而是解决方法不当导致的问题。

如果孩子出了状况,家长要思考两个问题:

你做了什么让孩子的状况存留了下来?

你做些什么能让状况有所改变?

4.任何事情都有其正面意义。

问题很多时候不是问题,问题其实是成长的契机。

人不等于问题。

要跟孩子合作去打败问题,而非跟问题合作去打败孩子。

跟当事人探讨,做些什么能把当前的状况控制好。

5.重新建构当事人的问题,创造改变。

6.当事人是解决自身问题的专家。

孩子是越用越有用。

每个人都是在实操中,在“用”的过程中成长起来的。

7.找到例外解决之道就在其中。

8.一小不改变滚雪球效应。

(焦点问句:你能做到的一点点的改变是什么?)

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