探寻短视频营销进化之路

　　在中国改革开放的历程中，互联网几乎是最具活力的领域。万物皆流，无物常驻。技术的突飞猛进，让一切都尚未定型。你永远不知道新的力量会在何方突然拔地而起。紧跟时代潮流，不断地破旧立新，正是互联网时代的魅力所在，依托互联网的短视频营销也是改革开放的价值所在。

　　从短视频最初出现的时候，大家都在问“短视频还能火多久？”到后来大家开始讨论“短视频怎样做才能火？”经过两年多的发展，短视频的价值被越来越多的人所认可，成为品牌营销的新标配。

1、短视频营销价值凸显

　　短视频的快速发展变化，不断重构移动互联网格局。根据QUESTMOBILE数据显示，短视频行业高速增长，截止2019年2月，短视频在使用时长占比上已经成为移动互联网第二大应用。抖音营销全国负责人王丁虓在演讲中介绍到，对抖音而言，短视频从量变到质变，成为行业标配已成时代必然。

　　短视频从内容消费、场景互动、开放社交和垂类生态方面等全面进阶，成为更开放的短视频社交平台，通过各垂直领域IP共创，短视频不断拓展平台的商业合作空间，期待更多品牌紧随趋势，与短视频一同探索更多营销可能。

2、体验入手，深度营销

　　抖音在飞速发展的进程中，商业产品如何跟上用户的步伐，实现高效营销？巨量引擎商业互娱产品负责人嵇鹏飞在演讲中表示，营销环境的不断跃迁，本质上是用户行为的改变。广告主在营销中面临模式趋同、缺乏共情、接受度低、缺少突破等难题，问题背后的根本原因是对营销过度追求效率，忽视了与用户的共鸣和互动。因此，短视频商业产品进化就从产品体验、营销效率、效果考量三个层面出发，实现商业产品的创新进化。

　3、“内容+社交”双驱动

　　内容向来是引爆社交传播裂变的关键介质，短视频则在内容创作与传播方面有着先天社交优势。短视频的内容吸引、汇聚着当下最热衷于社交的人群，记录并分享身边美好生活；年轻娱乐化的短视频内容打造，也让品牌在社交互动上独占先机。同时，短视频上的各类工具产品可以帮助人们轻松实现从“观看”到“创作”的无缝衔接，可谓“灵魂级美颜”，这也激发了新的社交关系，让用户从模仿引领者，再到群体创新，构建起了属于短视频的社交基因。

　　甘肃扬帆起航企业管理咨询有限公司成立于2012年，是一家从事互联网、电子商务线上运营技术的科技型企业，为企事业单位提供实效系统的技术服务。自成立以来，扬帆起航一直致力于互联网、电子商务专业技术研发、应用、品牌营销推广及专业人才培养、为量身打造专业技术团队，帮助传统行业做互联网转型。秉承“让企业人迅速成长”的使命，依托自身强大的研发团队与专家顾问资源，现已成功帮助本地多家企业完成人员的行业素养及专业技能提升。

　　2015年被甘肃省人力资源和社会保障厅授予人力资源服务许可证。

　　2015年公司被兰州市人力资源和社会保障局、兰州市财政局认定为兰州市高校毕业生就业见习基地。

　　2016年公司“西部地区互联网整合营销万人培养计划”项目被甘肃省人社厅认定为省级重点扶持项目。

　　2016年公司“西部地区互联网整合营销万人培养计划”成为泛海扬帆·兰州启航受资助项目。

　　2017年公司运营的“扬帆起航互联网+人才技术众创空间”被兰州市科技局认定为兰州市级众创空间。

　　2017年被甘肃工信委纳入全省中小企业重点信用培育体系。

　　2017年公司荣获智联招聘2017年中国年度最佳雇主提名奖。

　　2018年被甘肃省科技厅认定为甘肃省入库科技型中小企业。

　　2018年公司运营的“扬帆起航互联网+人才技术众创空间”被甘肃省科技厅认定为省级众创空间。

　　2018年12月公司荣获兰州市城关区创业明星荣誉称号。

　　我们现已帮助：金融、百货、建筑、家装、家政、母婴、医疗、安全、美容、食品、服装、教育、婚庆、贸易等多个行业的企业实现了“互联网+”的目标。

　　目前公司拥有先进的企业管理制度和优秀的技术团队以及完善的新人成长机制，在发挥自身优势的同时还在不断的完善资源整合，我们的创意新颖、思路开阔、构思精巧、技术全面，以客户需求为第一服务宗旨，力争成为西部地区顶尖的整体网络营销策划执行企业，打造中小企业网络营销是我们的目标更是我们的动力。

　　公司为员工提供完整的薪酬和福利待遇、晋升空间，薪资范围从月薪3500到年薪35万，中层以上管理人员工作满一定年限可以配发公司期权或股份。公司业务发展迅速，普通员工半年调整一次薪资，优秀员工三个月调整一次薪资，特殊贡献员工可以按月调薪。公司的薪酬福利体系普遍高于本地水准。