潜能象限

作为一个组长,最重要的是如何帮助组内的人快速成长。每一名组员都有巨大潜能,关键是看你怎么激发他的积极性,怎样帮助他提升自己的能力。不轻视每一个组员,给他们创造一个公平竞争的环境,充分展现自己的能力,让组内每个人都能达到80分,提高整个团队的竞争力。多去接触观察他们,引导他们发现自己的潜能,以创造更大的价值。

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