在职场上，逢年过节想给领导同事送点小礼，有什么注意事项？

中国是个人情大国，提点东西走家串户是一件习以为常的事情，讲究的是礼轻情意重。可在职场上，逢年过节想给领导同事送点小礼表示一点心意却不是一件轻松的事情。因为如果你不把握好礼物的轻重，往往会对自身造成不必要的影响。

​因此，在职场上要送礼，一般来说，至少需要把握好以下几个方面：

第一，入乡随俗，和大家发的红包和礼物都差不多就好，太过于标新立异，会引起他人的猜忌；

第二，如果不是红包现金，尽可能送硬通货，简单来说就是大家都知道价格的东西，一般情况下，烟酒茶都是明标实价的东西；

​第三，不要送过于贵重的礼物，一方面是重礼不会为你带来太多额外好处，另一方面，还可能会引起他人的非议，甚至触碰到法律红线，变质为违法犯罪，得不偿失；

第四，如果有家乡的特产之类的东西，也是领导喜欢的，又不是很贵的，可以考虑多送一些；并且不要只送领导，对同事也要有所表示，礼物也不需要太大太多，频次多一点，对象广泛一点就可以。

​另外，对于送礼应该持有一颗平常心，无论是对领导还是同事，都不要过高地期望他们会回礼。所以，送礼要根据自己的收入量力而行，不要把心意送成生活的负担，影响到自己正常生活质量。