德鲁克-卓有成效的管理者

事件清单 

提高工作效率 学习新技能

工作难得事情先做

成人达己 因势利导

管理三核心:

有方向

有效率

员工有成就 获取认可


困惑:

1.新任务替换旧任务

2.担忧。正向激励。任务合理性。容错。

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