2020最新ui设计师面试技巧+问答合集

这是疫情失业后整理的面试相关，面试通过率达到90%

首先你要了解行业流行趋势，最新设计风格，还有投简历时打招呼语术

2020设计风格

1、新拟物风（精致简洁 伪3D）

图片来源于网络

2、暗黑模式

3、鲜艳大胆的色彩（使产品充满活力）

4、动效和微交互

5、插画运营（继续流行）

图标风格：

1、双色调图标

2、双色调混合

3、单色层叠（通过透明度或明暗关系制造层次）

4、层叠式穿插（通过穿插层叠的手法）

打招呼话术

现在boss上很多打招呼的话发过去直接会被无视，所以我们要开好头：“您好！我是xxx，今年xx岁，毕业于xxx，了解到贵公司在招聘UI设计师，我目前有x年设计经验，对xx有深入研究，也很喜欢xx行业，这个岗位刚好符合我的职业规划。希望您看下我的简历和作品集，期待您的回复哦！“

有了面试机会之后，做好自我介绍非常重要，一定要思路清晰，介绍面试官想知道的信息：“您好！我是xxx，今年xx岁，毕业于xxx，我应聘的是ui设计这个岗位，我从事ui设计有x年了，参与过许多大大小小的项目，做过xx、xx、xx、的界面设计，具备一定的产品思维和运营思维，懂前端计算机语言，有良好的手绘能力以及良好的审美和创新能力。这x年多呢，我有在不断学习，时常关注设计趋势的变化，并且不断总结。我的兴趣爱好是xx和xx，感谢贵公司给我这次面试的机会！（只是大概思路，可以根据自己的情况写）

1、如何看待流行趋势

我觉得设计趋势是设计师必须要时刻关注的，比如最近的暗黑模式和插画运用，但是我们不能盲目的去追求，我们需要根据我们产品自己内在的属性，去打造差异化的设计方案。

2、如何看待加班

我觉得项目上的需要，设计师是一定要去积极的加班配合，与此同时，我也需要去提高自己的工作效率，尽量做到少加班。

3、上家公司离职的原因

我在上家公司学到了很多东西，领导和同事们都很好，但因为受疫情影响，公司进行了业务调整，开发部不再有新的项目了，只留下两三个维护人员。

4、职业发展规划

我很喜欢设计行业，想成为一名资深的设计师，让自己设计出来的东西有更高的价值，或者当上设计leader，带领团队共同进步。

5、你对我们公司了解多少

这个自己去了解，百度什么的，表示有兴趣，很有意义。

6、你如何让确定你的设计是正确的

我会通过收集资料和认真的独立思考确定初步想法，有不太清楚的地方我会主动和参与这个项目的其他成员讨论，然后再去具体执行。

7、你的缺点是什么

我的缺点的话，可能就是...不是科班出身，在一些理论知识的积累上可能不够丰富，但是我有在不断学习总结积累，然后我的实操能力还不错，希望可以弥补这个缺点。

8、除了ui设计基本能力之外，你的优势（也就是凭什么录用你）

①有不错的创新能力和视觉把控能力

②手绘能力不错

③懂前端计算机语言

④懂产品用户体验，具备交互逻辑思维能力

⑤具备运营思维，可以很好的配合市场运营

⑥善于沟通、善于理解、效率高等根据自己情况来

9、你还有什么问题想问我

我想问一下公司目前设计团队的一个组织架构以及设计师的发展空间如何。