为什么传统运维一定要转行云计算？

不知道你有没有听过这样一句话：“云计算淘汰运维，SDN淘汰网工，IT行业只剩下码农和码农了…”

未来的IT运维需要的是综合能力强的人员，对运维、计算、开发、数据库、网络都要会一些，才能很好的胜任运维工作。

这不是趋势，而是现实。

云环境目前几乎提供了开发、测试、部署时需要的一切组件，越来越多的企业尤其互联网企业在选择部署环境时都在选择上云。

云厂商提供的功能越来越完善，开发可以绕过IT部门直接访问云、按需部署，传统运维的职能逐渐被云取代。

但在我看来，云计算的爆发，对传统运维和网工来说，机遇大于挑战！云不是要消灭运维，而是对运维提出新的技术要求。

1.云计算工程师岗位介绍

云计算工程师是负责设计、部署和维护云计算基础设施的专业人士。主要的工作内容：

1、开发虚拟化、云平台、云资源管理和分发等云计算技术，以及大规模数据管理、分布式数据存储等相关技术；

2、研究、应用云计算技术、体系架构、协议和标准；

3、规划、设计、开发、集成、部署云计算系统；

4、管理、维护并保障云计算系统的稳定运行；

5、监控、保障云计算系统安全；

6、提供云计算系统的技术咨询和技术服务。

所以，现在的运维工程师能懂得业务，能懂得计算，能在数据抽取、清洗、上载等领域有独到的建树，这需要运维工程师能懂得计算，懂了数据处理。

不会编程、不会计算的运维还能走多远？

可以毫不夸张的说，不会编程、不会计算的普通的运维人员就是秋后的蚂蚱！他们已经走在了被淘汰的路上！

对此，为帮助大家更深入学习云计算核心概念，我这里整理了一系列关于云计算的学习文档：

2.云计算工程师就业前景

目前已经80%的公司都已经上云了，随着企业都在上云，云网工程师的需求缺口越来越大，就业机会会越来越多，薪资相对传统的工程师来说会更高，工作也会更轻松一些，传统的工程师慢慢的会发现就业岗位越来越少。

以上咱们也能看到从国家政策，企业需求，云计算行业的市场规模以及人才需求现状来看，整个已经进入了云时代了，所以跟着大趋势走，才能有更好的发展。

3.云计算工程师薪资待遇

一个职业方向是否有前途，岗位需求量是否大，又需要掌握哪些核心技能，最靠谱的做法当然是去招聘网站上搜索相关岗位。

你可以搜索“云计算工程师”、“ DevOps 工程师”、“云计算运维”、“云原生架构师”、“ Kubernetes 运维”、“云计算架构师”等关键词，就可以了解到当前云原生运维的岗位需求量比较大，待遇前景也远非传统运维可比。

云运维虽然对运维人员的学习能力要求更高，但获得的薪资待遇也比传统运维高的多。平均薪资已达22.8k。云运维工程师已经成为高端人才不可缺少的一部分，而且“越老越值钱”。

从这点上说，要想拿高薪，也必须从传统运维转变过来。

何况，随着云计算的发展，以后对云运维的需求只会越来越多，对传统运维的挑战会更大。内卷化只会更严重。只有顺应云时代发展趋势，及时学习云计算知识，掌握最新技术，才能有更广阔的发展空间，反之则最终会被运维行业淘汰。与其被动“等死”，不如努力“求变”。

对于想要突破当前薪资水平的运维人员，是一个值得考虑的职业提升方向。我们与其感叹时代车轮太快，不如主动拥抱新技术趋势，将时代趋势内化为自身的技术红利与竞争力。

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