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1、分布式记账从本质上改变了通胀发生全球化流动的情况。从法币到数字货币（个人币权），去中心化的结算，多样化的流动本身就是防范系统金融风险的有效“堰塞湖”。这是天然性避险的金融储值模式。而以物权量化为数字货币伴生的孽息模式很好的改善了人为货币增发造成的不稳定性。实际上我们需要该稳定的稳定，该流动的流动，理论上不同国家之间的法币兑换也是一种社会货币权竞争，只不过受全球化影响，各国货币政策的不对称差异与利益冲突造成了法币本身无法遵循统一的共识机制来形成均衡全球经济一体化。换句话来说，如同秦始皇统一货币，第一个人类统一货币的雏形已经开始诞生，这就是比特币的重要意义。

2、在独立性与流动性互为背驰的角度谈稳定货币是行不通的。现代货币因为流通的需要彻底牺牲了独立性，取而代之的是锚定一般等价物的兑价模式，可惜那些锚定存在极大的人为操纵空间。所谓稳定货币从利基角度考虑，是能够产生孽息的“一般等价物”,其锚定的“蒸发”效应赋予了这个经济增长或退化之间周期性平衡问题。当需要流动性的时候增生，当需要独立性的时候衰变。TOKEN加密经济学自然模拟实验了这个整体通缩局部通胀的过程，但是结果人们并没有理解其内在的经济原理，放任人为胡乱发币，篡改了其中关键的动态锚定和增值反应的挖矿算法，使得其稳定性货币属性遭到了动摇。

3、大多数人并不热爱思考，研究是一件很酷的事，却只有少数人才能享受那种深度挖掘的乐趣。而平凡的人之所以平凡，是因为他们找不到生存的乐趣，他们之所以平凡，是因为他们找到了平凡的意义。

4、每一个人都是这盛世年华的一个历史碎片，我们之所以仰望别人家的高楼，那是因为所有人都是薛定谔的猫，在你不确定的世界观里，选错了参照系就选错了人生轨迹。

5、每个老板都希望员工能够替老板分忧，骨子里是恨铁不成钢还是人怕出名猪怕壮。手里出的了活的员工大概没几个是为了老板而工作，所以老板们别忘了你雇佣的是一份工作而不是雇佣人。那种把员工当手下，员工把老板当主子的“情怀”还是丢进垃圾桶里吧。员工效忠的不是老板，而是那份工作。想要员工把老板当劳模，那么大概员工就永远是员工。能把员工当老板的老板，大概都成了事。

6、有些事情，你现在看无关痛痒，再过几年你就会发现规则其实很重要，再过几十年，你才能看到规则中存在的意义深远。大叔并不能超越所有人的视野，但至少能比年轻人看到更多些，规则之外的功夫还真不是一下子就能看到的。于人性而言，有时候空杯比相信要难办，若无容器的留白，大概就没有了接受变化缓冲余量的腾挪空间吧。万物生长若有更高级别的路径依赖，那么一定会让人类看到更美好的东西，那时候大叔相信规则绝无法阻止人类命运共同体的到来。人类文明始终存在更好的算法，至少要到那一天之前，现在的社会机制不是第一个契合当下的也不会是最后一个。我们始终都在演化中，技术可以进步，但社会发展不会一蹴而就。没有最优选择，只有适合的当下过渡选择。理想不是只存在于抽象意义的观念，它应该代表现实活在当下的依据。