咨询行业虽然水深似海，但每年却有许许多多的人不顾一切奔向并非自由的远方。
从事咨询工作两年，飞来飞去、跑来跑去却是常态。
见过凌晨五点中的白云机场、也见过深夜12点的首都机场……
披星戴月的赶赴每一个工作地点，不知不觉间已经走过十多个城市。
有人说，羡慕咨询顾问能够公费旅游、羡慕咨询顾问能指点江山、羡慕咨询顾问能快速成长……
诚然，所羡慕的这些仅仅是日常工作中能调剂的一部分，却也是真实所在。
但如何才能成为一名咨询顾问？成为别人口中所羡慕的对象？
01 咨询公司需要什么样的人才？
咨询行业是非常看重人力资本的行业之一，咨询公司的资产就是人。
作为咨询行业的扛把子：MBB（麦肯锡、波士顿、贝恩），是业内顶级标杆企业，同时也是咨询界的领头羊。
作为行业标杆的MBB，他们在招聘的时候对你有什么要求？
麦肯锡：主要看重个人影响力、创业意识、解决问题的能力、以结果为导向、领导能力，候选人应该是激情、专注力和能量的混合体。
贝恩：主要看重的是团队合作能力、以结果为导向、优秀的分析能力、优秀的听说读写的能力、保持好奇心、喜欢出差、英语流利等。
波士顿：学历要求、办公软件技能、分析能力、抗压能力、沟通能力、组织能力等。
而国内咨询公司的招聘要求又有哪些呢？
随机选取了国内两家比较大的咨询公司。
A：优先考虑的条件是学历、专业、工作经历等，再考虑个人的能力。
B：优先考虑的条件是学历、个人兴趣、工作经验等，再考虑个人的能力。
横向对比国际顶级咨询公司和国内咨询公司，在招聘需求上最重要的的区别就是学历。
国内有点名气的咨询公司，在任职要求上率先就要求学历优先。
虽然学历不能完全说明问题，但这也降低了国内咨询公司筛选人才的难度，也许这也是咨询公司惯用伎俩，以人才学历优势去压倒一众。
但还是要吐槽一句，学历优先的思想并不能让咨询公司找到最适合的人。
02 如何才能成为咨询顾问？
每年咨询大厂在招聘的时候，无数人趋之若鹜。
2019年，麦肯锡大中华区（北京、上海、深圳、香港和台北办公室）总共收到了3万多份简历，但最后只有50名新员工入职（咨询顾问）。
百里挑一的竞争趋势，足以说明顶级咨询公司的吸引力极强。
那如何让自己拥有匹配顶级咨询公司的气质呢？
001 学术背景
不得不承认，咨询公司对学术背景青睐有加，顶级咨询公司虽然没有明确说对学术背景有特殊的要求，但招聘的结果几乎清一色的目标院校的毕业生。
咨询顾问在面向客户的时候，哪里毕业的，学什么专业，什么学历······都会被扒的干干净净。
倘若仅仅是一个不知名的院校，我想客户对你的信任感将是大打折扣。
咨询公司看重学历，一是名校情节，而是学历程度，三是学业成绩。
一个清北复交的学霸硕士肯定比普通院校的学渣本科生更容易闯进顶级咨询公司的大门。
倘若现在的你在普通院校，有些东西已经不能再被改变，但为了敲开咨询公司的大门：
必须要做到是提高个人的学业成绩。
一个一览众山小的学神，我想咨询公司对你还是感兴趣的！
002 个人性格特质
一个典型的咨询顾问能与客户侃侃而谈，能与同事讨论方案、能无惧场面站在人前汇报方案……
一个人倘若是内向的、怯场的、胆小的、脸皮薄的，我想这样的人并不适合成为一名咨询顾问。
更重要的是，一个咨询项目往往是以团队形式完成的，需要每个咨询顾问按时按量完成个人工作，并在团队中发挥自己应有的作用。
单打独斗型的工作模式在咨询公司并不能长久。
而咨询顾问需要不断创新、不断思考、不断探索，按部就班，停滞不前的人，并不会被咨询顾问所欢迎。
个人性格特质与生俱来，所以并不是拥有满腔热血就能进入其中，当个人特质不适合的时候，即使头再铁，依旧会让自己难受，让咨询公司难过。
003 个人能力
咨询顾问，八面玲珑、学富五车？
也许吧。
一名咨询顾问需要具备的能力太多太多，就像上面所提到的顶级咨询公司的招聘需求，创新能力、知识储备能力、分析能力等等。
但作为一个初入咨询的毕业生来说，有些能力可以提前自我培养。
收集资料的能力：收集资料是咨询顾问的基本功，强大的收集能力能够帮助咨询顾问在茫茫信息海洋中精准找到自己想要的资料，成功的第一步；
分析资料的能力：收集的资料是杂乱无章的，部分资料是虚伪的，对材料进行加工处理，得出自己想要的东西，不断的分析总会得到答案；
撰写报告的能力：一张咨询公司的PPT的价格大概是从几十块到几百块，更有甚者能卖到几千块。
如何能让自己的PPT拥有如此高昂的价格？我想，好好地培养自己的撰写能力是必须的。
与人沟通的能力：团队型的工作，不仅需要团队内部进行沟通，将信息共享，想法共享，将自己撰写的PPT在内部不断沟通校正；
而对外的访谈、汇报、演讲同样考究一个咨询顾问的沟通能力；
这些能力我想是一个咨询顾问所必须的。
在日常生活中，如何自我培养？我想每个人都有自己的一套，当自己想要成为咨询顾问的时候，我想这些所有能力都会在不断的考验中得到成长。
004 各种加分项
咨询顾问是一个专业性、综合性能力集于一身的复合体。
如何能让自己在更胜一筹？
我想带有专业背景的证书，比如CPA、CFA或者是编程方面的证书等；其次乐意出差，并且能够随时提起行李出差的人等能为自己的的咨询生涯加加分。
当咨询顾问好吗？其实没有太正确的答案。
只要喜欢……
那就努力往前走！