如何做一个高效能的人,在《做什么都能做好》有你想要的答案

我们工作一段时间,有时候是3,5年,有时候是10年,是不是会遇到瓶颈期,感觉自己既没了激情,也没了动力,做什么都没什么心情,甚至觉得自己工作的意义也没了!

对于很优秀的人,我们外人来看是优秀的,但他真的向我们看到的那样,自己也觉得自己优秀吗?其实,有一些人,自己内心也同样焦虑,自己也害怕,自己一直处在高压的状态,生怕自己一不小心就掉入万丈深涯,职场有时候也是战场!

高效能的表现就是能让我们获得持久的,超额的,长期成功的表现,其实,在读这本书之前,我还处于一种焦虑之中,觉得自己一无是处,觉得自己什么都不行,也不知道该做什么,怎么做,去哪里!

读完这本书,感觉自己自信多了,虽然,还不像刚出学校大门那会儿,凌云壮志,但起码自己想做的事情,自己更明白了,也知道该怎样去做,才能达到自己想要的!

下面,我就简单地介绍一下这本书里,我觉得写得比较好的地方,当然,这只是我自己的个人观点。

高效能6大习惯:

并不是所有高效能的人都是平白无故地成了高效能的人,而是通过一系列的练习,当高效的习惯成了我们生活中的一部分,我们离我们想要的就更近了!

下面我来介绍一下,具体的6个习惯,其中包括:目标、能量、需求、产能、影响力和勇气有关。

目标是一个人或者一个团队要达成的最后结果,试想,一艘船在海上是任其漂流,顺风而行,还是要到达某个目的地,我想,有一个目标,似乎我们更能前行,如果风向一直变化,在原地打转,我想,这艘船上的人们就在大海上饿死了,也许渴死了,当然,也许没有这么惨,但有一个目标,我觉得还是会朝着那个方向前进,不至于迷失在汪洋的大海里。

针对能量,我想说,有一个健康的身体,有一个好的睡眠,才有可能激发出你的能量,有时候是你的需求促使你产出高能量,有时候是压力促使你产出高能量!

每个高效能的人,每周都会有一个小时想自己的目标,自己未来的样子,自己需要什么,展望未来,把目标分解成一小段,然后成就最后的自己。

一般有高效能的人会坚信自己给社会带来一定的贡献,服务于社会,他们也会花更多的时间做自己认为是有意义的事情和有价值的事情,这件事情不一定会给他带来多少金钱的利益,也不一定会让他有很高的名气,但他很享受这件事情。

不断地激发自己的需求,其实也是在刺激自己,让自己知道自己是谁,想成为谁,自己应该担当什么责任,以及最后的期限,高效能的人更多的会在期限内完成各项工作;如果,没有最后期限,也觉得无所谓的,那肯定也不会成为高效能的人,因为没有产能,所以,不能称之为高效能。

学会思考,激励他人成长,做别人的榜样,才会影响别人,从而产生影响力,如果自己每天特别累懒散,那你的团队看到你这个样子,你的下属看到你的样子,他们也会变得更加的懒散,那你们这个公司基本也就完了!

关于勇气,我们要勇于拼搏,展示真正的自己,不能因为别人说了什么,我们就不做了,听之任之,永远要问自己,我是谁,我要到哪里去,我怎样才能达到我的目的!

我们的人生是是充满挑战,有时候是和外在的环境,有时候适合自己,自己的身体里一直住着两个小人,一个是积极的,一个是懒惰的,他们两个总在我们耳边,心底争吵,我们有时候也会倾向于一边!

愿我们重新拾起我们高傲的王冠,手持我们的冲锋利剑,即便白发苍苍,也依然显示我们的价值!

这本《做什么都能做好》里面还有很多培养我们成为一个高效能的人的习惯,如果大家也在读,读完以后,一起分享彼此的经验!

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