工作，要么忍要么滚

你工作是为了什么呢？想从现在的这份工作中得到什么吗？

我们部门有个同事经常会跟我抱怨公司的各种事儿，一开始我感觉能听到很多新鲜事儿也愿意和她聊。但是后来发现，每次和她说完，知道了一些不好的事儿，可能是真不好，也可能是添油加醋加工的不好，心里就充满了负能量，工作都干不下去了。这位同事的口头禅往往是，我打算辞职了，我最近真的烦透了，我跟领导谈谈，不行我就找工作了。这么来回往复，我也听够了，真想跟他说要么忍要么滚，别叨叨了行吗。

工作，要么忍要么滚

以前我也有点这样，工作不满意了，可能会立马想走：这是什么公司，这都是什么同事，赶紧走了算了，典型的无脑一触即发型。导致自己无心工作，也给周围的同事朋友带去了负能量。慌乱中对于下一份工作没有明确的目标和要求，感觉差不多可能就去了，后来才发现和想象是有差距的，甚至都不如以前。

现在也仍然会受周围同事的影响，公司哪不好了，心里总要嘀咕，这样下去我还要在这待着吗？但是有这样的负面情绪时，我开始提醒自己“不忘初心”。

金无足赤，人无完人。无论是工作，家人，朋友等等，世界上没有完美的事情，这是大家都知道的。然而在实际中，却还总是以完美的标准去要求，不满意就抱怨，就低落，在与这个世界相处的过程中相当被动，仿佛所有不好的事情都被我摊上了，没办法的事儿，自怨自艾。

站在高一点的角度，回想一下自己的初心，当时接受这份工作是为了什么呢？离家近？工资高？公司文化氛围好？公司大？同事牛？工作轻松？领导好？工作内容喜欢？如果为了成长、开眼界，放弃所谓的稳定，较高收入。那这一切皆是根据自己的诉求进行的自主选择。当第一诉求没改变的时候，就充分利用当前的机会给，缺点当然需要忍受，但这跟第一诉求比起来就显得无足轻重了。当有一天第一诉求变了，或者这个环境变了不满足我的第一诉求了，需要做的只是离开寻找一个满足第一诉求的地方或人。抱怨除了传播负面情绪外真的没什么太大好处。

所有的选择都是自己选择的，但他一定不是完美的，所以享受对自己有益的部分，容忍接纳不满意的部分。没有最好，只有最合适。