今天发生了一件特别尴尬又伤心的事情。
老李是我前同事，虽在体制内，却为人憨厚，耿直真诚。所以虽然已经离开了原单位，但我还是与老李一直保持联系。
由于新单位和原单位离得近，也常去找老李说说话，啦啦呱，吐吐槽。
而老李每次也都是热情相迎，笑脸相送。
在我心里，老李早已是忘年交般的存在。
今天也像往常一样工作完了去找老李，临走的时候老李却突然说：
“我这办公室在四楼，还是挺高的，你往上爬也很累，以后没什么事你就别来了。”
说话的时候脸上依然带着像以前一样憨厚的微笑。
而我，却直接懵圈了，也不知道怎么回去的，但回去以后想明白了一件事：
老李并不喜欢我。
1
因为小时候性格内向，沉默寡言，没什么朋友，所以我是一个特别重视情感关系的人。
老李今天的话虽然说的温和，却拒绝的彻底。
这个朋友算是没有了。
为什么会这样，我百思不得其解。
也许是看出来我心不在焉，同事小桃问我是不是有什么心事。
小桃，老李，我，以前都是一个单位的同事。
听了我的苦恼她欲言又止：
“当当，其实老李他很忙的，而且没有人喜欢老听吐槽……”
“但我平时找他也没说几句话啊，再说了朋友之间吐吐槽不是很正常嘛。”
“人家年纪比你大那么多，职务又比你高，你去找她还能把你赶出来嘛，而且她对谁都是那种和和气气的态度……”
我:“……”
原来所谓的“关系好”只是我的错觉。
2
其实生活中常常会碰到这样的事。
有一次我妈出去买菜碰到了她的前同事。
长辈见面自然问起子女情况，前同事问我现在的工作，我妈就照实说了。
这时候前同事说：“哎呦，当当小时候学习那么差，脑子那么笨，居然能考上公务员，真没想到这么有出息。”
虽然是夸我的话，但是怎么听怎么膈应人。
我妈心里也是止不住的翻白眼，但是碍于前同事的颜面，什么也没说，找了个借口就走了。
也许在前同事看来，她真是在夸我，而且觉得跟我妈关系好，我也是她从小看着长起来的，“自家”孩子没什么说不得的。
但是在我们听来却非常不舒服。
人类作为一种群居动物，向往和谐亲密的人际关系是一种很正常的情感需求。
而且在很多情况下，我愿意跟你说话，也不排斥跟你亲近确实是一种“关系好”。
但这个世界上还有一种关系好叫“礼貌性亲近”。
比如我跟老李。
他对我的热情温和现在看来其实是出于礼貌，但我却把这种礼貌当做了对我的情感释放和情绪认可。
让我以为我对他来说是能交心的朋友。所以聊天的时候不分时间，也毫无顾忌。
仔细想来，老李也释放过很多不耐烦的“信号，但是被我自以为是认为的“关系好”忽略掉了。
而最终的结局是所有的不耐烦汇聚成了一句话——“没什么事你就别来了”。
3
当然有时候会觉得很委屈。
觉得我们是喜欢一个人才会跟他聊，才会与他分享我们的想法和感受。
我们情绪的吐露是对他的信任，但在他看来却是负担，甚至是笑柄。
也许每次吐露心声的时候他心里其实在腹诽：
“跟我说这些干嘛”
“谁想听你说的那些事”。
但碍于情面或出于修养却不得不保持耐心。
就像我妈。
虽然当时没说什么，但回家以后吐槽了一下午，估计以后再也不想看到这个前同事了。
比起“你以后没事就别来了”的尴尬，前同事其实比我幸福。
因为她什么都不知道，到现在为止还以为我妈跟她“关系很好”呢。
而错觉往往就是这样产生的，我们很多人也是这样不知不觉得罪了人。
4
那么如何规避呢？
起码要会辨别什么是真正的朋友，什么是礼貌性的“朋友”。
不要逢人就傻不拉叽的掏心掏肺，你爱说别人却不一定爱听。
如果实在不会辨别，见面说话留三分总是不会错的。
因为在你滔滔不绝的时候，也许别人其实已经忍你很久了。
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