编辑导语：笔者从五月中决定跳槽，到五月底得到第一家公司面试邀约，七月底拿到心仪公司产品经理offer，面试经验、避雷指北事无巨细奉上，希望为还在求职途中的你提供一点思路。
一. 准备简历
工欲善其事必先利其器。对于找工作来说，一份优秀的简历显得至关重要。更新简历分为两步，一是准备至少一份完整的个人简历（PDF版），二是更新各大求职网站的在线简历。梳理简历的过程其实是对过去工作经验及个人能力的回顾，在简历准备上笔者做了以下几件事：
1. 找一份优质的简历模板
HR看一份简历的时间大概在20秒以内，一份好的简历模板能够帮助求职者清晰明了地呈现个人情况，给HR留下好的第一印象。在更新简历之前，笔者收集了大量简历模板，从中选出最适合自己的一套，对此进行填充加工。
2. 项目梳理
对于有工作经验的求职者来说，项目经验绝对是面试中的重点。随着工作年限增长，经手的项目越来越多，如何梳理出重点项目并呈现在简历中显得至关重要。对此，笔者采用思维导图的方式梳理项目。并不是所有的项目都需要呈现在简历中，梳理完所有项目，从中挑选2-3个完整度较高、参与度较高、或者最能讲好故事的项目。
因为笔者的方向是B端产品经理，所以结合之前在网上找到的B端产品经理工作流，对项目进行细化。
3. 注意事项
简历准备其实是一个很耗费时间和心力的过程，尤其是从零梳理项目经验，组织语言，一遍又一遍的修改。两个建议，一是降低预期，不要想着一两天就写成一份完美的简历；二是定期更新简历，这样或许就可以一两天完成一份完美的简历。
简历完成之后，将各大求职网站的在线简历同步更新，能上传附件简历的记得上传一份PDF版的简历。这里注意，附件简历或者发给HR/猎头的简历，一定是PDF版本的。
二. 投简历
投简历一般有三种方式：海投、内推以及猎头推荐。本文着重说明海投和猎头推荐两种方式。
1. 海投
对于没有太多人脉或者工作经验的人来说，海投是求职的主要方式也是效率比较低的方式。海投就要做好无人问津的心理准备。以拉勾网为例，海投20家，被查看10家，3家待沟通，最终1家面试邀约。在笔者看来，海投就是寻求量变引起质变，过程虽痛苦但结果未必不好。在此分享几个技巧：
不要一上来就投心仪的公司，可以先投一些小公司，积累一些面试经验，再投心仪的公司，这样成功率会高一些；
互联网公司机会拉勾网、boss直聘比较多，传统行业机会智联招聘、51job比较多，猎聘和智联卓聘偏向于猎头推荐，找公司评价去看准；
投出去的简历一般一周没反馈就说明凉凉了，可以不必纠结于之前的投递结果，继续投递其他的公司。
2. 猎头推荐
对于有一定工作经验的人而言，猎头推荐是一种非常高效且成功率较高的方式。当你把各大求职网站的求职状态改为求职中时，你的简历可能就已经到达了各个猎头的手中。很多大公司都有固定合作的猎头公司，HR将招聘要求给到猎头，猎头就利用资源在全网范围内寻找合适的人选。猎头推荐的机会，基本都能够直接进到面试的那一步。
猎头推荐的工作机会通常与过往的工作经验、项目经验高度匹配，以笔者为例，猎头推荐的基本都是工业互联网相关产品经理岗位。猎头在初筛的过程中，会详细了解你的工作经历、项目情况等信息，审核完成后会将你的简历直接递到公司HR或者部门领导那边，这也就是大概率你能有至少一轮面试的原因。
充分利用猎头资源会让你的求职之路好走很多。
三. 面试经验
笔者在两个月内面试了十几家公司，从前期刷副本涨经验到最终击败大boss，一路披荆斩棘。高密度的面试，让笔者在短期内面试经验迅速累积并且摸索出一些应对套路。
1. 重视每一场面试
不管是电话面还是现场面，即便不是心仪的公司，也请认真面试，一方面可以锻炼自己的表达能力，另一方面这次面试的问题可能会出现在下一次面试中，相当于有一个提前准备的机会。
2. 产品经理岗面试必问问题
笔者是研发背景转岗产品经理，以下必问问题都是基于笔者的个人背景整理而成，请适度参考。
问：为什么转岗？
从个人职业规划角度出发。研发是在垂直领域专精，而产品经理是在横向领域发展。个人职业发展规划希望在横向领域有所成就。
问：为什么从上一家公司离职？
千万不要说前公司的不好。回答角度最好从自身出发，比如寻求更好的职业发展机会。
问：对于这个岗位你有什么优势？
从笔者的角度，技术背景+业务能力就是我最大的优势。可以结合自己的专业优势详细展开。
问：介绍一下做过的产品/项目。
优先介绍已上线的产品，通常情况下面试官会让你展示的产品成果。可以结合产品成果，从产品开发的工作流开始逐步阐述你在产品开发过程中做了些什么。
如果产品未上线，先要阐明未上线的原因（正在开发/项目中止等等）。对于未上线的项目，着重强调过程，比如前期调研、竞品分析、产品原型等方面你做了什么、如何做的、结果怎样以及遇到什么问题。
在此，请务必熟悉自己的简历和做过的项目。面试官可能从项目的任何角度提问，最好提前对面试官的提问有所预设，做好回答的预案。
四. 避雷指北
与人沟通交流要有逻辑性和职业性。产品经理是一个需要大量沟通的岗位，对外会面对客户，对内会面对UI、研发、测试人员等，逻辑严谨、素质专业显得尤为重要。面试官在面试过程中也会考察面试者的沟通能力，流利严谨的表达会非常加分；
在描述与自己相关的内容时，尽量避免一些主观的表达方式，比如“我觉得”“我想”，取而代之的是“我认为”“我参与”“我负责”；
公司招聘一个员工目的是解决公司的问题，因此面试的时候可以多从“我能为公司带来什么”“我能帮公司解决什么问题”的角度出发，而不是单纯阐述“我会什么”“我能做什么”；
面试前请务必了解所面试公司的主要业务，有时间的话对公司所在的行业也适当了解，信息来源可以从官网、新闻或者研报获取。
作者：知识饭
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