不同的环境，会营造出不同的感觉。不同的感觉，会催生出不同的文字。
昨天晚上，我在宿舍里坐着，边泡脚边写，脑子里装的是生活。今天晚上，我坐在办公室，相对来说比较安静吧，而且办公室的氛围，让我的脑子里装着的是职场。
什么情况下，我才能够像自己想象中的那样，开心地做着自己喜欢的事情，顺道把钱给赚了呢？我想，这个问题总是没有答案的。即便有答案，它也存在于铺天盖地的广告里。广告能信几分，作为文案的我，已经知道很多。当然，还需要知道更多。
我不是那种反应超快的类型，我需要静静地投入自己的工作，或者别的事项中，全身心投入，慢慢地做，才会有好的结果。比如，文案要一个字一个字地写，路要一步一步走，话要一句一句地说，否则，我就不知道接下来该怎么操作了。这就是我的状态，我明白了。
当我不在状态的时候，我总是在焦虑。要么是觉得时间过得好快，一上午一眨眼就过去了，可是感觉自己并没有做什么。焦虑占据的时间，让焦虑累加。
当我在状态的时候，事情一点一点做，文案一句一句写，地址一个一个填，快递一个一个寄，其实一天下来也就只能做那么几件事。8个小时，说长不长，说短不短。
我不能做到快速反应，我总是需要想一下才能反应。这决定着我不如他人那样精明，也不如受领导欢迎的人那样活跃，我只能默默无闻地做好自己该做的事情，微笑地看着周围的人扮演不同的角色。
当别人活跃在领导面前时，我默默地往后退着。当别人争先恐后地抢风头时，我站在一边悄悄地看着。我不掺和这些热闹，热闹也很少属于我。我是安静的人，安静能够给我安全感，我要安静，安静也需要我。我的状态会在安静的节奏里得到最大化的发挥，我的思维会在安静的状态里得到无限制的飞扬，这，才是我想要的自由。
所以，我还有什么可忧虑的呢？对于现状，我还有什么可不满的呢？
经理不讲道理，沟通起来很费劲，那又如何呢？离开这个公司，甚至说，离开这个岗位，这个人就永远消失在我的世界里了。
部门领导们不重视，各项协作做起来挺没有效率，那又如何呢？离开这个公司，甚至说，离开这个部门，这些人恐怕连回忆的空间都用不了多少。
而我自己呢，我在这样的环境里，除了抱怨，就不能收获一点别的东西吗？难道，我就只能不断地受他们的影响，然后在抱怨和不满中度过吗？那么，我的收获都是什么呢？
遇到一些事情，先不要着急，淡定，让子弹飞一会儿。
遇到不想回答的问题，可以说，“这个问题问的好，你好好想想，想好了给我分享下。”
听到很稚嫩或者很激进的话，付之一笑即可，何必因为他人白白耗费自己的心神呢？
经理让做一些无聊的跑腿的事情，不要先在心里拒绝，先礼貌地微笑，“好的，我晚点就去。”
当然，这样的经理还会继续催，眼下实在没有时间的话，“等我把这个事情做好了，就去。”
奇葩的经理是不会消停的，毕竟，在奇葩的经理眼里，我做的一切都是不重要的，提炼主推产品卖点都不如给他去财务拿报销单重要。
其实，奇葩经理的奇葩之处，就在于你说什么他都不会听，但，大领导说什么，他都铭记于心，恨不得刻在石头上。这，就是权利的魅力。
是啊，权利，是个好东西。这里的很多人，都是看人办事。
接到一项任务，先不问任务的内容和要求，而是问谁的事。
出现一个问题，先不想解决问题的办法，而是强调这是别人的问题，把责任推干净。
这不仅仅是职场，甚至可以说，这是社会。
流浪大师走红前，吃饭都是问题。而在走红后，炽手可热，网红像苍蝇一样挥之不散，昔日同窗在一夜之间聚在一起，以前所有的问题迎刃而解。
现实一点的说法也有，我前几天问网购电影票的事，不自觉地想到了校友会的秘书长，平时他也很积极地帮一些校友解决难题。
然而，我得到的答复是：“不知道，哥哥不是万能的！”
当时，我愣了几秒钟，随后便明白了，我不过是个小喽啰，也没混出什么人样来，也不是那种会讨他开心的类型，自然，什么都没有了。还招来这么一句回复，怎么样，对自己的定位是否清晰了呢？
如果是重要人士的问题，他至少不会这么说，指不定还会在校友群里帮人问，直到解决这个问题。
我想到，以前，有人在群里问了个问题，他就很不开心地警告这个人，说这是校友群，说话要注意，不是什么都可以问的。
然而，与此同时，他还在帮一个校友卖自己家的苹果。
这种现象并不罕见，甚至非常常见，这本身就是一种社会现象。
作为小人物，我也没有什么可以多说的，毕竟，你找人要碗水都像是抢钱。
还是踏踏实实地做好自己该做的事情吧，等你有了一定的价值，你就算是找人借钱，都会有人排着队来送给你。
所以，我其实并不适合吵闹的环境，推杯换盏、灯红酒绿，于我而言，都是泡影。
一盏灯，一本书，一杯牛奶，一个苹果，安安静静的夜，再加上一步一步走出来的白天，这就是我的节奏。
所以，为什么要去奢求自己成为人群中最耀眼的那个？为什么要让自己去迎合那些人，比如领导？难道，只是因为他们是当权者，我就要放下自我，去迎合他们？
先不说，我能得到什么好处。
单单是违背了我的初心，这一点，就非常值得我斟酌。
那不是所谓的情商，是的，我不大相信那是所谓的情商。
我以为，真正的情商应该是处变不惊的，泰山崩于顶而面不改色的那种，白天黑夜微笑常在。
我希望我能过的好，情绪的存在，伤身体。
我愿安安静静，明事理，爱自己。
2019年4月2日20:16:49
环境的确很重要，安安静静地坐在办公室，我觉得自己更明事理了。
总在那种很嘈杂的环境里，情绪很难安抚，人的思维很难真正地放飞。
我想，这也是一个原因，是时候我该换个环境了的原因。
2019年4月2日20:18:24
今日疑问：
作为一名安静的员工，只会踏踏实实做事情，不会溜须拍马地起哄，需要多长时间被淘汰？