一切都会慢慢变好——致刚毕业的你们

我记得三年前刚来广州那会，住在一个很吵闹的城中村里面的一房一厅，房租一个月600，勉强还可以接受。那个时候我在一个小外贸公司，一个月的工资是2500+提出。当时我工作三个月了却还一直没有拿过提成，每个月都是拿着底薪艰难度日。那个时候每天上班就是查收邮件，如果客户没有回复的话就继续发邮件或者打电话，直到下班。突然有一天我在经理的帮助下成了一个单，有五千的提成，可是不知道为什么我一点也高兴不起来，因为那个时候已经下定决心要辞职了。

男朋友劝我，“还有半个月就月底了，你等拿到这个月的提成之后再走不行吗？”

我说“我一天都不想再浪费到这样无意义的工作中了，每天都觉得很无聊，每天都盼望着下班，尽管下班之后也不知道干什么·····。”我说着说着就哭了，实在觉得太难受。这么辛苦考上的大学，为了能在外面赚更多的钱背井离乡，远离父母家人却是为了这样一份自己不喜欢的工作，这样的意义是什么？

男友见我哭了有些心疼，安慰到“好了，不做就不做吧！先休息一段时间再看看其他工作。”

但是那个时候我却连一天也没有休息，马不停蹄地出去找工作了。我的想法是：早一天找到适合自己的工作，早一天心里安稳。因为没钱没有工作，心里真的没有安全感。

两天后我在一个教育机构找到一份英语老师的工作，负责人同时经营着一家课外文化辅导班以及乐器培训班。他看中了我的英语能力以及会弹古筝的优势，让我在他们机构做英语老师和古筝老师。底薪只给一份，但是要做两份工作。但我还是接受了，以为多做事意味着多赚钱，可是事实与我想象中恰好相反。

那家机构在我入职之前已经有两名英语老师，我来了之后对她们来说有可能会抢走她们的饭碗。因为学生的数量有限，如果把课排给我，就意味着她们的课时量就会减少，收入就会减少，所以她们对我的态度一直不算友好。

我在入职之后一直没有什么课上，因为那两个英语老师其中一个人是负责排课的老师，她与另外一名英语老师关系比较好，所以把大量的课都排给了她上。导致每次周末我都很闲，除了上两节古筝课之外，文化课基本没有上。那个时候我很讨厌那两个老师，很讨厌中国这种裙带关系，经常在抱怨：凭什么关系好就可以偏爱？但是后来我渐渐地明白，抱怨也没有用，如果没有学生为什么不自己去争取？

从那以后我经常在前台坐着，只要有学生或者家长过来咨询我就会很积极地过去与她们交流。在那个时候我学习了很多升学策略以及销售技巧，所以也成功地接下了几个学生，自己的课也越来越多。我开始有点满足现状，直到有一天一个前台的同事突然对我说“我家里有点急事要先回去，等下英语课结束你把这四百块给英语老师。老板吩咐的，因为这个老师要求课酬当天结算。”

我当时有点懵，觉得是同事搞错了，怎么会一节课的课酬这么高呢？我们上一节课才一百块呢！她走后我怕弄错，就主动给老板打了一个电话，问他是不是这四百都要给到老师？老板很不耐烦地说“是。”

从那天以后我开始在想一个问题：为什么同样上一节课有的老师可以赚这么多钱，有的老师却少得可怜？这固然与经验有关，可是我去听过这位老师上课，说实话非常一般。她可以拿到这个课酬是因为她在一所比较有名的中学教书，所以出来代课可以有勇气提一个较高的价钱。

那天我突然明白了一件事：有的时候平台很重要。在这个不知名的小机构就算一个月赚个一两万也没有什么出路，因为没有名气，以后如果你想跳槽去新东方这样的名企，HR一看你的工作经历都会觉得很low。会自然而然地觉得在这样小机构工作的老师实力应该也不强，看到你简历的第一眼就想pass掉。

后来我经过不断地刷题来提高自己的解题能力，不停地试讲来提高自己的语音和讲课能力，最后成功入职了一家在华南地区数一数二的机构，实力可以与新东方这样的上市机构媲美。我刚进这个机构的时候发现，原来同事之间的关系可以这么融洽，原来职场不是只有利益冲突和勾心斗角。当你有问题询问他们的时候他们会耐心解答，他们会帮助你成长，让你强大到可以独当一面。

所以我们通常听到一些大牛说“平台很重要，人脉很重要，环境很重要。”但是他们重要在哪里，真的需要你自己去体会去领悟。现在也经常会有学妹问我“学姐，你是怎样一步一步发展到现在的职业高度的呢？我现在很迷惘，不知道下一步应该怎么走。”

其实刚毕业的你们一定会迷惘，但是这个过程不要颓废，不要将就着得过且过。遇到不喜欢的工作勇于放弃，遇到不好的环境勇于跳出，争取去到更好的平台，让自己发光发亮。（如果你们也有想过成为一个机构名师，欢迎联系我。也许我的建议可以让你少走很多弯路。）