制造惊喜

        记得前几天，自己买了一个变形金刚的玩具给小孩，那时他别提多高兴了。然而仅仅过了三天，他就玩腻了，如今这变形金刚就放在大厅正中央，他也不看一眼了。

      看到这个情形，我又想起了之前跟朋友的一次聊天。朋友对我说，他公司员工以前是固定工资制度的，有员工表现出色的话，就会获得加薪，被加薪的员工当时肯定是非常高兴的，毕竟是一个对他工作的认可。

        然而不到三个月，这加薪的员工工作效率慢慢开始跌下来了，当时加工资的激励已经消失。

        为什么会出现这种喜新厌旧的情况呢？这个给员工加工资和买玩具给小孩两者到底有啥相同点呢？

        思考了一会，还没得要领，看来自己得上百度搜一下才行了。

        百度搜索后才发现，原来这又涉及到经济学中的一个词语：适应性偏见。用简单的语言来说就是：一个人对任何一件事物，有了之后就是习惯。好东西久了，也会习惯，坏东西久了，也会习惯，变成习以为常了。

        难怪自己一直想不明白，自己会对客厅那乱摆的东西为什么就习以为常了？看来自己要为自己制造点不一样的惊喜了。

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