走出去,才能看到不一样的风景 ——记第一次参加上级审计项目

齐帆齐微课

格桑花

考到新到位的第二年,我就被分到审计科,也是审计科举步维艰的时候,几个得力干将,退休的退休,调部门的调部门,部门考核成绩不佳,大家把希望寄托于我。

都说一般人干不好审计工作,干的好的都是精英,不仅要有高情商,还要懂财务知识、业务知识,熟悉各部门制度,有较强的文字功底。

纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行。 作为一名新人,要实现业务能力弯道超车,就是参加上级审计项目,终于在上班一年后,参加了上级部门组织的审计项目。

  01 一次偶然

作为一名内审科的新人,能够参加上级项目很难,因为在上级审计人才库里很多都是经验丰富的审计骨干,一般都不会冒险启用新人。

上级审计项目,一般都会在辖内抽10个业务骨干,每个人负责一项审计内容,主审负责总体把关。

有一次,上级给科室的一位年长的姐姐打电话,参加上级审计项目,那几天,她家里正好有事,准备请假,就推脱了,顺便向他们推荐了我。

因为准备让她查的部门,我也刚好待过一年,有点基础,上级部门很爽快地答应了,因为他们手里几个审计项目同时进行,已经找不到合适的人选了。

不打没有准备的仗。在出发前,我到以前那个部门跟班学习了一周,了解的新业务、新制度。再把近几年在此领域检查出来的问题,整理成问题清单,找到制度依据。

我特意在网上买了个26寸的行李箱,箱子里除了衣服,还有制度书,厚厚的几本。

02    一张房卡的友谊

到酒店后,住在我隔壁的是一起参加审计项目的年长的姐姐,她为人随和,我们经常相约一起上下班。

她的衣服没有兜,房卡经常无处安放,我很主动地帮她拿房卡。

她是辖内的财务骨干,来审计部门前,已在财务部门待了10来年,经验非常丰富。

在《认知红利》这本书里讲到,要提高认知水平,其中一个途径是,链接巨人。通过这次审计项目,我认识了她,成为了朋友,回去后,经常向她请教财务问题。

03 利他之心

稻盛和夫说:为他人尽力,自己的心灵才能得到磨练,他将自己取得的成功归于“利他之心”。

第一次参加审计项目,我得到了很多帮助,老审计员教我:如何对发现的问题定性,如何抓大放小,如何严丝无缝地计算,如何精确阐述......

我也会毫无保留、力所能及的帮助别人,在我的审计内容完成后,我就去帮助其他的同事,也在这个过程中,学到了很多。

渡人如渡己,渡己亦渡人。力所能及的帮助他人,而不求回报,这就是人生最好的修行。

之前,有一句很火的话,要么读书,要么旅行,身体和灵魂总有一个在路上。审计也一样,要么跟班学习,要么出去参加审计项目。

在参加了第一次审计项目后,我又主动请缨,每年会参加几个上级行的审计项目。虽然这个过程很辛苦,压力也大,但想要成长,总是要走出舒适区,挑战更大的不可能。

因为走出去,你才能看到不一样的风景......

齐帆齐第3期28天写作成长营(23)1136字,累计29517字。(第三周第一篇主题打卡文章)

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