450日行 Day445每日阅读:《第五项修炼》

这本书初步刚接触,感觉作者一直在强调人的本质:一个人之所以为人,是因为有其他人。

很多管理本质其实都在强调个人的发展和经济绩效是结合起来的,离开当中任何一个,都不可能成为一个伟大的组织。

感悟二:传统成功企业背后的动力

1:生产效率高

2:有效的营销策论

3.先进的科技技术引进

4.高能的管理制度

5.良好的公关关系

未来企业想成功可能还要加上人的主观性。

1.学会授权,用企业文化,和价值观来刺激人们,用自律代替他律

2.沟通是未来要学习的重要内容,部门之间,同事之间的沟通

3.懂得系统的特征,既要懂的科技和归纳解决问题,也要懂得大局观,运营的系统和局部的特征。

最后一个是懂得领导和人才的培养

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