看到过在一个热门招聘app上大家的讨论的一个话题：“阿里年薪60w+的顶尖p7专家：辞职回家当公务员”。
可以看出，对于绝大多数大学毕业生（也包括工作好几年的人），各种编制类工作，比如事业编制，国企编制，公务员编制等，依然是他们理想的就业选择。
首当其冲的是公务员，尽管它的薪资待遇没以前好，也没高速发展的企业待遇好，但是公务员的热度依旧居高不下。其次是教师类职业，也是很多人的退而求次的编制类选择。
1.普通家庭不要迷恋公务员 低风险一定没有高回报
假如真有一个人有机会在阿里员工和公务员之间做出选择，其实结果很明显，想要多挣钱就选阿里，想要工作稳定就去公务员。想要把自己的能力价值发挥到最大就去阿里，想要工作悠闲稳定就去公务员。
有研究机构调查过各国穷人的调查，有一个相似的结论，穷人家庭最常见的梦想就是成为政府职员-公务员。
对“公务员”的憧憬，表明穷人对于稳定的一种渴望，在他们看来，这类工作虽然不那么激动人心，但一般都很稳定。这种想法很容易理解，穷人往往没有一个固定收入的工作，因此，他们对孩子的未来进行设想的时候，公务员就是他们理想的“好工作”。
但是中国大部分家庭其实已经脱离了贫困，超越了需要当公务员才能体面生存的阶段，或许是大家看到某些公务员得到了不应得到的灰色收入，可是他们并没有看到现实的环境已经不会再允许这种情况发生了。
随着社会文明的进步，这种越来越多的灰色现象，将会被打击越来越厉害。
中国第一批成功的企业家，恰恰是那时从体制内走出来的，随后在社会上捞了第一桶金。虽然我们每个人都清楚回报和风险是共存的，高风险未必有高回报，但是低风险一定没有高回报。
在职业选择上，高风险未必会带来高回报，但是低风险一定没有高回报。
2.未来公务员需求，只减不增已经是趋势了
随着社会文明的发展，公务员的灰色收入和稳定和喝茶看报纸的日子，会越来越少，随之而来的公务员职位的竞争是越来越大的。
多数人认为，公务员是一个起码这辈子稳定，是优越且悠闲的工作的话，建议你不要被这样错误的想法，误入歧途。因为目前大量的过去曾经存在的工作，已经被机器替代了，在各个角度都是这样的。
比如说自动驾驶，比如支付宝微信的自动付款，所有税务等都可以在线上办理等，未来的办事方式越来越智能化。
长期来看，全国各地都一样，随着互联网技术的发展，公务员注定是要被精简的，这是大趋势。但是现在大多数人对公务员工作的看法有误解，导致竞争非常激烈，所以进入公务员的门槛也非常高，但是进去之后，可能不如他们的预期，比如那个辞掉了阿里的高薪工资，每月只5k的薪资。
3.考公务员难，公务员成长难，升职更难 内卷严重
考公务员难，考上公务员后升职更难，绝大多数公务员穷其一生也只能晋升为科级干部，能顺利晋升的人仅仅只占了极小一部分。
从理论上来讲，从科员到正厅级至少要花19年的时间。但从实际来讲，19年的时间可能都不够市级公务员晋升为副处级，根据相关统计，从科员到正厅级干部，平均要奋斗25年。
大多数教师一辈子成长很小，比如大多数教小学的老师只能教一辈子小学，连初中都教不来或是没有机会去教，这样的人生是一眼看到头的。
当然也有些人一般干着稳定的公务员，一边在下班之余写书，或者做副业而最终成就了一番事业，但是对于那些，一辈子只追求稳定，不想怎么努力奋进的人，大概是没有几率成长的，如果一个人几十年如一日没有成长，对于普通家庭的人而言，何谈晋升呢？何谈高薪？
毕竟，一边当公务员，一边下班写作业的人属于少数，而且能成就一番事业的更是少之又少。
当然也有这样的人，比如：《明朝那些事儿》作者当年明月，顺德海关公务员。白天在广州一家单位做公务员，晚上就在家里写“明朝那些事儿”。最后以《明朝那些事儿》成名于互联网，累计销量过千万册，创下中国图书销量奇迹。
当然这样的成长方式，就是从不确定性中成长受益，他是具备一定的反脆弱性，才使得他后来更加的强大。
4.从反脆弱角度来讲，公务员比出租车司机还脆弱
出租车司机看起来很苦逼，收入还到天气，疫情，周末是否的影响，但是这种人不会缺乏工作。运气好的时候，每天能赚1000元以上，运气不好的话，入不敷出。
一位出租车司机10年的职业生涯生中，只有一天是一笔生意也没有，出租车司机总会抱怨自己的工作没有公务员工作稳定，但是这实际上是一种错觉，在未来看来更是一种错觉，因为出租车司机的工作其实更稳定一些。
不稳定，这是大多数人的错误想法，他们认为这种不确定性是有风险的，是一种坏的事情，想要消除这些不确定性，就觉得可以消除风险。
其实出租车司机幸亏有收入的波动性，技术工人这类职业才带有一点儿反脆弱性：小的变动促使技术工人不断地从环境中学习，并在持续的压力下保持竞争力与适应力。
公务员或者教师职业一般不会遇到波动性，因而如果接到人事部的电话告知他们被解雇，他们只会大感意外。公务员的风险是隐性的。但是一旦遇到这样的风险，对于他们而言，可能是毁灭性的。
其实普通家庭千万不要迷恋公务员，其实当代社会以及未来社会，一个人是否能发展，是否高薪的问题本质是你是否具备：反脆弱的能力。
只有具备反脆弱性，你才不会受到不确定性带来的危机让你失去一切，只会让你越挫越勇。
5.普通家庭不要迷恋公务员，反脆弱才是问题本质
什么是反脆弱性？
反脆弱的事物，从混乱和挑战中成长。
塔勒布在《反脆弱》中说，从随机事件（或一定冲击）中获得的有利结果大于不利结果的就是反脆弱的，反之则是脆弱的。有些事情能从冲击中收益，当暴露在波动性，随机性、混乱和压力、风险和不确定性时，它们反而能茁壮成长和壮大。
反脆弱有一个奇特的属性，它能帮助我们应对未知的事情，解决我们不了解的问题，而且非常有效。
5.有本哈佛教授的书中提到，如何让身体具备反脆弱性从而达到延缓衰老：
比如1.每天10分钟出汗锻炼；
2.适当节食（营养充足的情况下）；
3.提高睡质量（睡觉时不要太热，冷一点其实更好）；
这些其实对于我们来说都是一种激发人体的潜能的，然后提高我们身体的反脆弱性。
6.怎么让自己具备反脆弱性？
首先：你要允许一些混乱，包括一些挑战和挫折。
其次：更高阶地提升反脆弱的方式，就是要适度地引入随机性。
1. 保持开放性，持续学习。
2. 拥抱不确定，拥抱随机性，不要追求过于稳定的事物。
3 .乐于犯众多小错，承受小的伤害。自由探索，反复试错。小赔大赚
4. 更换多样的健身器材，健身项目锻炼身体
5. 偶尔节食也是不错的选择
6. 去相遇带有不同观点的人 ，相反的观点促进你思考更全面
7. 每个月都做一点特别的事，试错一些事情
8. 每年学习点新东西或者挑战一两项自认为不可能的事情
主动的引入随机性，比如读书的时候，主动选择比较难懂的书去看，主动看一本从未看过的领域的书籍。比如你经常看一些提高认知类的书籍，偶尔也可以看看法律类的书籍，说不定会给带来不一样的看待世界角度。
比如你在目前这个领域已经5-6年了，基本上是这个行业的高手了。那么你可以进入其他领域从头开始，这样才能保障自己具备反脆弱性，而且也能打造自己职业的稀缺性。
你可以愚蠢，但是只要具有反脆弱性，依然表现会很好。具有任何与时俱进的事物都有反脆弱性。