人性弱点之人人有毒

    今天中午之前认识的一位阿姨，发来一张图片消息，免费领华为手机的活动。第一反应就是骗人的，就没有理会。

图片发自App

谁知阿姨分了几个节点发我微信：消息真实，赶紧领；消息真实，赶紧领；真的赶紧领。而且朋友圈还发：有点天上掉馅饼的赶脚哈~

是的，看到这个消息我有些心动了，虽仍然不相信是真的，但还是好奇的扫开了二维码，想看看有什么猫腻。

对方的回复感觉很亲民，不像提前设置的繁琐的软件回复。再确定我是来参加华为新款手机免费体验的，第二步让我去它相册选择一款我喜欢的颜色，我就这样浏览了他的朋友圈，并回复了我选择的颜色。

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第三步常用的手段就来了：手机是免费体验的，不需要您支付任何费用的，可以帮忙做一个宣传吗？顺便发来了一张图片。

图片发自App

说起转发朋友圈除了有用的免费体验课程，其他的都非常的反感，其实到这就可以结束了，却不经意间发现图片不一样，刚才是手机，现在变成了手环。

写这些时我依然不知道这个消息的真实性，结合前几天朋友被电信诈骗的案例，特别想来感慨一下：赠手机的几率到底有多大？即便有赠，是不是只是有可以参与的权利，最后还要抽奖；如果是真的为什么华为官方没有信息？这么简单的伎俩为什么要信呢，真想要手机自己挣钱买啊，你又不是买不起？

这些事后的分析可以很清晰、明智，而且觉得自己绝对不会受骗，可是事实上虽能买的起，白给的也不一样啊，而且现在营销的伎俩都是让你一步一步的进套，已经付出过大家都不愿意让自己的付出成为“沉默成本”，然后到最后一步就彻底中毒，而且自己也成了“病原体”去侵害传染别人。

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      除了“骗”这个伎俩，生活工作中还有很多人性的弱点，今天还发生了另外一件事，让我产生了觉察。

我们的招聘专员费了九牛二虎之力从招聘会上直接拉回来一个人，想让我复试。在我复试的过程中发现这个女孩子求职欲望并不太强，而且就想找个有保险的，不想做销售。这种性格是不适合我们的。面试后，我将这个情况告诉招聘专员并对这个人进行了各种点评，我越说越头头是道，招聘专员的眼神也越来越无奈。是的，年底招聘本就不易，就别说我们这个本就不好招的行业了。

看到她每天积极的付出，又被泼冷水的眼神。中午我仔细的反省了一下，招聘专员的初衷是想让我帮她留下这个纠结的人的，首先这个定位是错的，因为一般复试是决定要来的，复试在把一下关，而不是要去实行第一阶段留下她。可是本就不容易，我们可以换业务部门的人面试再来“激励”一下。

同时这个人是纠结，但是她如果决定来，我们也是能让她试试的。如果她决定来，可能我们会努力找优点留下她，而不像现在说一些缺点好像就为了证明她不适合我们。而且里面会有自己没能说服她的挫败感，虽不多，但多少都会有一些的。

我们因为没能达到自己的欲望，而“偏颇”的认识了别人，说了一些可能不该说的话损了自己的福报。

通过以上两件事的觉察让我意识到，人性的弱点真的都很可怕，谁也别说谁，人人都有毒。