侥幸进入一个远超自己能力的公司或职位，是一种怎样的体验？

这是红艳的第  53  篇原创文章

文 / 红艳的绽放

有网友问：“侥幸进入一个远超自己能力的公司或职位，是一种怎样的体验？”

首先，我想问 “为什么要用侥幸这个词呢？”

不管是什么原因，事实就是你已经进去了。

我们很多人都是被从小灌输的谦虚思想害苦了。

从小，书本、家人、老师都告诉我们要谦虚，不要招摇，所以，我们即使是有能力做一件事情，也不会主动请缨；即使是成功地做了一件事，也不会让别人知道，这样的人很有实力，但往往不会得到重用和提拔。反而是那些有点小成绩就爱到处宣传的，甚至没有很强实力而又爱虚张声势的人，会得到很多机会。

既然已经进去了，就坦然的面对，那就是属于你的，抬起头来自信的走出每一步。即使现在能力还不是很强，也可以慢慢的学习，总会有自己的一席之地。心里一定要相信自己，哪怕全世界都不相信你，你也要为自己鼓气。

第二，进入一个新公司要礼貌客气、积极主动。在自己羽翼还未丰满时，一定要蛰伏，韬光养晦。

通常，有新人进去，老员工终于有小弟可以使唤了。很多事情，他们能偷个懒的都会叫你去做。这个时候，自己一定要眼勤手快，多做点事情，特别是本质工作，加班加点也要认真做好，不要让别人觉得自己态度有问题。

还有一点要清楚：有新人来，八卦的苗头就会指向新人，别人都等着看这是怎样的一个人。不管你做得好与不好，一些好事者都会在背后评论你。

而且，人都会有排外和欺负弱势群体的心理，你要待人非常有礼貌，给人留下好的印象。千万不要得罪人，否则，那些好事者就会到处说这个新人怎么样怎么样，一些不了解你的人也会认为你就是那样的人。甚至一些不好的话还会传到领导耳朵里，总之就是对你不利，所以，不可掉以轻心。

第三，主动学习，尽快上手业务。

既然进来了，就有分给你的岗位。

一般，公司都会派一个老员工带你，这时，你要跟着老员工学习他是怎么做事的，还要看他的思维，不懂的就问，学会一点就自己做一点，千万不要当一个看客，抱着两手在旁边看着老员工干活。慢慢的把这个岗位上的事情都自己做起来。

下班时间多琢磨，多钻研，争取一个月就能做日常工作，三个月就能独立承担岗位工作。只要不是专业性和技术性很强的工作，三个月是可以自己独立做了的。

当自己业务能力过硬的时候，别人说什么都撼动不了你。再修炼一些为人处世的能力，这个时候，你就有话语权了。

总之，只要自己认为公司和职位不错，就要努力的钻研，把工作做好，不要想那些自己能力达不到什么的。就算不会，通过学习自然就会了，做人还是要抬起头挺起胸，你不必比任何人差。

——  The  End  ——

红艳的绽放：我是红艳，爱阅读、爱写作，还喜欢绘画，一直在不断的精进自我。