领导收到文件说“谢谢”,千万别回“不客气”,我因此而失业

别人对你说谢谢,你应不应该回复“不客气”呢?

有些情况千万别回复,否则就是情商低的表现。

阿美是应届毕业生,通过面试经历了层层筛选之后,来到了这家公司,并被人力资源部安排到领导身边做秘书。

公司是外企第三方外包公司,完全按照外企风格进行工作,薪资待遇非常不错,阿美能够进入这样的公司,也非常兴奋。

虽然阿美还在试用期,但她做事灵活,人缘极好,对待工作也非常认真负责,也有能力将秘书工作做得很好。

不出意料,她铁定会通过实习,留在公司。

众人都非常看好她,而阿美也越发的努力负责,对工作一丝不苟,严苛认真。

可以说,她的前途,一片大好。

上个月底,领导要在公司成员大会上做报告,指派阿美去收集公司上半年各个业务数据以及各部门人员情况。

对于阿美来说,这就是一项很常规的秘书工作,只需要与各个业务部门的负责人对接,索要各部门的上半年业绩以及人员流动情况即可。

并且阿美还非常认真的分门别类将这些资料进行了初步的整理,并对一些重点进行了归纳总结。

完成这一切之后,阿美将整理好的资料发给了领导。

领导估计当时在忙,并没有直接回复,一直等到快要下班的时候,回复了两个字,“谢谢!”

当时阿美正在整理另外一份材料,对此不以为意,随手回复“不客气!”便继续忙碌自己手头上的工作。

因为工作量比较大,阿美当天下班已经是晚上9点,虽然疲倦,但是让她感觉非常充实。

第2天一早,阿美按时上班,正准备整理手头的工作,却被公司人力资源部门的负责人叫了过去,部门负责人很是婉转的告诉她:阿美没有通过实习期考察,请她尽快办理交接手续,另寻工作。

直到离开那家公司,阿美都不知道自己到底犯了什么错,一直等到后来,她把这个故事讲给一个资深HR的时候,HR告诉她,问题就出在那一声“不客气”上。

很明显,就因为阿美回复领导一句“不客气”,所以失业了。

结果无奈,但又是必然结果。

你遇到过这样的事吗?

你知道什么时候该回复,什么时候不该回复呢?其实很简单:

但凡与工作挂钩的客气,都可以不回复

领导让你帮他找东西或者办事情,这的确是他对你的请求,但也算是你自己的本职工作。

你完成的不错,得到了领导的夸奖;你完成的不行,会得到领导的斥责。

而在工作状态下,领导所谓的“谢谢”,要么是本能或者习惯,要么就是纯粹的客气话,或者只是编导自己已经知道情况了,诸如此类的词语还有“好”、“好的”、“知道了”等等。

在这种情况下,你所完成的只是自己的本职工作,回复一句“不客气”会让领导觉着,他是有求于你的,甚至会感觉到你对他领导“威严”的损伤。

如果遇到一个小肚鸡肠的领导,那么让你因为一句话而失业,真就是理所当然的事情了。

所以说但凡与工作挂钩的客气,你都可以不回复。

与工作无关,尽量“不客气”

在公司你可能还会遇到以下情况:

领导让你帮他取快递,对你说了声谢谢。

领导让你帮他拿外卖,对你说了声谢谢。

很明显这些事情都与工作无关,当领导向你说谢谢的时候,如果你只是点头示意,或者不再理会,有可能会让领导觉得你在居功自傲。

但是非常明显的是工作和生活是分开的,领导会认为你是因为帮了他的忙而态度低傲,或者是不屑于帮他的忙。

在这样的情况下,尽量“不客气”,既表达了自己的态度,其实也是与领导关系拉近的一种方式。

因为,有关领导私事或者生活上的事,你帮着领导的忙,领导一定是真心实意对你说的谢谢,会有一种“自己人”的感觉。

你遇到过这种情况吗?

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