如何恰当自如地度过职场迷茫期?做到以下四点你也可以

首先,需要明确一点的是:迷茫,人人都有,而且不同的年龄阶段我们都有不同的迷茫,所以你要意识到这一点,并学会坦然接受这个问题。

另外,我们要摆正一个态度:那就是迷茫不可怕,可怕的是有迷茫却不面对它。

其次,我想重点说的是你该如何走出职场迷茫困境,找到适合自己的方法比什么都重要。

一:练好自己的本领

你有没有发现,几乎所有的职场老鸟都会告诉那些心浮气躁的年轻人,一份工作你再不喜欢,也要先把它做好再说。

这样的调调让很多年轻人十分不屑:现在都什么年代了,变换工作如此频繁,干嘛要委屈做自己不喜欢的工作啊。

这些说法似乎都对,但是我想提醒一下处境:身陷囹圄,不能自已。

如果可以顺利变换工作也不必纠结了,就是因为看不到精彩的可能性,而且已经在自己不适合的职业中工作一段时间,才感觉被束缚了。

但是要注意了,这时候,切不可幻想大墙外的生活五彩缤纷,错误地以为自己只是不知道有什么合适自己的职位,只要自己了解了信息,就会被用人单位疯抢。

所以啊,练好属于你自己的本领是多么重要啊。

任何一个职业的佼佼者都很了不起,不要以为工作之间的差异会有什么能力高下之分。

只是在不同人那里,结合个人特质有不同体现罢了,马云当初在大学教学也是个优秀教师呢。

练好本领,就是通过用心对待职业,训练出自己的能力,好增加自己的职场交换价值,帮自己争取更多的主动权。

二:结识圈子,拓展视野

大家都知道,如果希望突破,就需要结识不同的人,看到更多的可能性,选择一个自己喜欢的工作。

但别忘了,只有练好自己的本领,才有可能结识更高质量的圈子,才有可能吸引别人的注意。

要记住,这是一个互为促进的关系。

怎么混圈子呢?

参加培训和进修,这是一种看上去花钱花时间,但是蛮高效率的一种方式。

另外,通过培训进修,你获得的不仅是知识和能力,还有对新鲜职业的了解,以及对自己是否适应性的判断,同时可以收获一个圈子以便支持自己的系统。

通过上下游的学习及体验,建立出属于自己的职业链接,可以获得更加快速的通道信息。

当然,你也可以参加一些自己感兴趣的活动,拓展一些可能性。

总之,视野和圈子是为了保障自己再一次的选择不是那么鲁莽了。

三:培养能力,寻找机会

机会是等的,等的时候同时也要时刻练能力;机会也是创造的,练就的时候机会也就慢慢来了。

原来职业中的表现、视野和圈子、新职业的胜任能力,你不能区分他们之间重要性的不同,他们是相互促进、相互影响的。

视野拓展可能性,但是圈子也不等同于机会,对一个希望从职业困境中突围出来的人来说:浮躁是大忌。

静静地等待,等的不是机会,而是自己可迁移能力的展现,新职业能力的养成,以及圈子里其他人冷眼旁观的考量。

这个过程并不漫长,因为需要你很漫长,很忙碌地超出原有职业几倍的辛苦,在付出辛苦的时候,你会觉得时间很快,你此时是心流状态,才会感叹时光飞逝。

四:验证实力,顺利迁移

如果有一天,有一个小机会来了,千万不要忽视这根橄榄枝,它是上帝的垂青,做好小事,才有更大的可能。

职场社会就是这样的规律:给你5分难度的事情,你做大8分了,才会可能给你7分难度的工作。

任何人的能力都需要验证,每个验证你能力的人都是你的客户。对于准备逃离职场的人来说,这一点非常重要。

过去的能力,新学的知识,哪些可以迁移,哪些需要调整,如何展示出独特性和优势,如何迅速切入新领域,并站在制高点,这些都是很重要的。

总结:没有特别突出的技能没关系,只要你还有学习的心,那一切都有机会。

当你明白了我不会,我没有这种技能,但是我愿意去学的时候,那就静待佳音吧,因为一切的结果时间都会告诉你答案。




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