《高效能人士的七个习惯》36—40页阅读

这几页讲的是第一章“由内而外全面造就自己”的第二、三部分“光有技巧还不够”“思维方式的力量”。

一、“许多人具备这些次要优势，是社会所认可的人才，但是缺乏基本的品德，长期来看，她们与同事，朋友，配偶或者孩子的关系，早晚会出现问题。只有品德才是交流中最伶俐的‘口齿’。”“当然，也有品德有余却沟通技巧不足的人，但即便人际关系质量因此受到影响，也是瑕不掩瑜。”

这两句话是作者在众多的文献资料之中和身边的例子中总结出来的。也就是说，品德和技巧品德为主。这跟我们儒家思想的德才兼备，以德为首，以才为辅，有点像类似。中国传统文化讲究以德为首，德不配位，必有灾殃。这也是古今中外许许多多的事例证明了的金玉良言。

二、“为了方便理解，我们可以把思维方式比作地图，我们都知道地图不代表地域，只是对地域的某些方式进行说明，思维方式就是这样，它是关于某种事物的理论、诠释或者模型。”“我们越是认识到思维方式以经验在我们身上的影响力，就越是能够对自己的思维方式负责，懂得审视它，在现实中检验它，并乐于聆听和接受别人的看法，从而获得更广阔的视野和更客观的看法。”这两句话表面上看起来非常难以理解，生活中经常就有比较客观的人和比较走极端的人两种人。这两种人实际上就是思维方式的差别，中国古代儒家思想讲究中庸思想，中不偏，庸不易。马克思主义有辩证法，都是比较辩证客观的思维方式。古代具有中庸思想的人和现代具有马克思主义唯物主义辩证法的人，他们的思维方式都比较客观，全面，周密，如果运用熟练了，无论是生活和工作都能够处理得相对比较完美，都能够自觉克服那种两极论的偏激思想，这就是思维方式的力量。