教练早课 - 草稿

时间:2022.12.12

复盘:姚秀风

❤️新知

️❤️星星老师分享：

专注当下一次只做一件事，减少切换陪伴小孩就好好高质量陪伴，留空白时间给自己，放空自己

❤️唐玲老师：

1.如果反面意见不被重视，就会溜走。身边人是镜子，重视反面的声音。

2.感恩有反对意见的人。

❤️沈叮叮老师：

1.激发反对意见是为了帮助我们做出正确的决策。

2.之前不能接受别人的意见，现在对于亲人家人还有些不能接受。

❤️N曲线老师：

1.反馈是决策前的反馈。

2.可以自己设置反对的声音。分析判断不同的意见。

3.三思而后行，思与行结合。

❤️香平老师：

1.好的决策需要不同的声音。

2.只有变化才有生命的产生。

3.做决策不难，难的是将决策推行下去。

❤️雪瓶老师

❶知识的学习经由自己的践行，让自己发生改变，这个改变得到别人的认可，这叫做到。

❷默默的努力，再去经验他人

❸专注于自我的成长，然后去影响他人。鼓励别人，找到自己

❹做到的核心：先做，再改变，被看见

❺沟通是有目标的谈话

❻.不要指望你的团队和你思想一致，目标一致就可以了

.统一思想和思想一致不是一回事，统一思想是告诉她为什么要这样做

凡是认知不一致的时候，问为什么会有这样的想法？

重视贡献，知识的学习经由自己的践行，让自己发生改变，这个改变得到别人的认可，这叫做到。

❼被看见的同时，要保护好自己，你把自己放在动物园，就难免被围观。默默的积蓄力量，等待爆发。

❽.沟通是有目标的谈话，自己不断的成长，顺带助力他人

❤️旧知

1.自己发朋友圈没有分类，更没有太用心筛选内容，而是想发就发。

2.沟通学员时，没有可以定目标，所以，时间浪费了很多，效果不好

❤️今后怎么做？

新的一年，新的规划

1.发朋友圈要用心，分类管理

2.沟通学员之前，有目标先行，沟通是有目标的谈话，而不是漫无目的的聊天，浪费彼此时间

3.多思考我能贡献什么？