职场人生（六）：思考 以考促学的力量

      在提高班学习过程，现处于以考促学阶段，先经历了自考，而今正在经历软考。

      以考促学，即通过考试的形式促进学习。但现在大家做法明显是为了通过考试而学习，而且是自从上学以来就习惯了这种做法。

      自考

       由于准备自考和软考的时间有冲突，所以准备自考的时间短，而且仓促。把准备的时间推到了考试的前一周。但这并不是真正的原因，我在反思，如果没有软考，我也会这么做。因为习惯了这么多年的学年，因为有惯性，想改变必须需要经历一个过程。

       软考

       准备软考，我们看的大都是应试辅导书，看到的只是琐碎知识点的罗列，断断续续的，学习起来很不爽。

       其实大家也想系统的学习一遍，但考虑到时间，考虑到自己看书慢（其实看书慢是跟自己的基础有关的），所以一直在坚持忍受着这种折磨。时间上，梦想着考完试，先通过考试，再系统的学习这些重要的基础知识。可那个时候肯定又有别的事情了，现在只不过给自己找个借口而已。看看自己，赶进度，想早点毕业，这么着急干嘛呢？基础打不好，想建起高楼大厦是不可能。

       基础很重要

       听已经工作的牛人说，基础是很重要的，多花些时间学习基础，才能有大的发展空间。

       如果缺乏系统的学习，基础打不好，对于以后工作，敲敲代码是可以的。但要想做系统性的工程，是很艰难的，更别说指导别人了。

       我能做的

       祖先遗留的科举考试制度很好，没有错，而是我们现代人对待考试的态度错了。

       所以，以考促学决不能凭空说说就没事了，一定要通过自考和GCT，矫正学习习惯。