Scrum的流行就是一个实证,在很多人眼里,Scrum现在就等同于敏捷。一些资深的XPer
开玩笑说:Scrum就是一个阉割了技术实践的XP。的确,没了这些技术实践,敏捷很容易做。
而总是选择做容易的事情是最大的问题所在
提醒人们不要陷入“黑暗面”的陷阱。敏捷就是如此。一些“原力”比较强大的人试图把人们从黑暗
面中拉出来,发出了敏捷宣言这样的呐喊。于是,一小撮原力相对强大的人被唤醒,加入到呐喊
的队伍中,随着这个队伍的逐渐壮大,商机出现了。
们清醒过来了,明白了,注意一点,干自己的事情就完了。但是仅仅说敏捷是个呐喊,是
个提醒显然没啥商业利益可图,必须要包装,炒作。
包装的第一步就是混淆,比如:把“早睡早起”等同于健康,也就是把一些敏捷中的一些提醒
等同于成功,为了使得内容看起来更丰富,更具吸引力,再另外“臆想”出一些内容。第二步,
为了增加诱惑力,设计出一些容易操作的实践步骤,给人造成按照这种步骤做了就敏捷了的感觉。
他们在宣传中不断地增强这种暗示。
也许你会发现,这些实践确实有点作用,此时一定要谨慎,你得仔细想想到底是什么在其作用,
是这些实践吗?比如:有人说结对编程很有用,很好。结果发现是因为结对了,大家都不好意
思QQ、MSN、IM了,所以造成效率提升(代码量上去了)的结果,根本不是由于结对编程强
调的评审和简单设计带来的质量的提升。
如果你做的事情本来就很简单,用什么方法都无所谓,如果你做的事情很难,那么什么方法也
帮不到你。过程方法成功与否之说根本就是错误的,成功和失败的只是你自己的开发团队。
靠,你总是把人往河边引,然后人掉河里了,你说完全是别人的问题。另外,你要是给人说实话,
人家会找你吗
所以说,如果你在敏捷刚刚开始时,听说了敏捷,并且你在工作中是一个勤于思考的人,那么你会
有心有戚戚的共鸣,但是会有些寂寞。如果你是在最近几年才被敏捷了,只能说有些可怜了。
其实为啥我们总是期望寻找银弹,为啥我们这么容易被忽悠,为啥我们这么容易被诱惑,
归根到底是我们不理解软件开发活动这件事。理解软件开发活动不是一个静态的结果,
而是一个持续的、动态的学习过程。学习的唯一方法就是坚持参与编程、坚持思考编程
这件事。作为一个软件开发项目的管理者,我认为其首要管理任务就是参与编程。有人
说,管理者很忙,有很多事情要处理,没时间编程。那你有没有想过,这些让你忙的事
情是不是因为你不参与编程,以至于不理解软件开发这件事造成的?有人说我也曾经编
过程序的,正是还没有理解软件开发这件事,所以才会这么说。
只有你真正参与了,你才能真正感受到软件产品中各个要素的流动和交互,才能明白真正
的问题所在,才能找到做好事情的方法,才能知道什么是真正的健康。
没有银弹,软件开发是件极其困难的事情,根本解决之道就是人的能力的提升,这是一个
漫长的学习、实践的过程。我们大家都要有清醒的认识和坚持,这样做了,质量和效率的
提升是自然而然的事情。